社員も夏休みやお正月休みがきちんとあったので、アパレルにしては、お休みがとれていたように思う。残業もなるべくしないように、締めの作業はバイトだけでするようになった
棚卸し作業以外はあまり残業がありませんでした。シフトに関しても無理に出勤させられることもなく、しっかりと相談してシフトを組んでくれます。社員もシフト制で休みをとっていましたが、休めないということも見受けられませんでしたので、働きやすい環境だと思います。
店舗では残業はほぼない。 休みもとれる。（店舗によるが） 本部も忙しいが自分の裁量次第で有給消化はできる
休みのバランスは店舗によってかなり違う、閑散期にガッツリ休ませてくれる店長もいれば、スタッフの教育が滞ってなく休日出勤が多々あり、疲弊しきっている社員、スタッフをよく目にする
残業は1分からつく。だからダラダラ仕事してる人がとても目立っていた。いるだけで楽しいので夕飯を一緒に買いに行き食べてる人もいた、残業で。それがいいのか監視入らない、なぜなら会社が大きすぎてそんな細かいとこまで監視しないから
基本的に土日はおやすとれません。店長にもよりますが良い方だと連休をくれたりします。 残業は遅番だと多いです。早番中番は基本的にシフト通り帰れてました。
土日休みは店舗によって取れるか取れないか変わります。 残業があれば別日の上がる時間や入りの時間で調整しています。 年末年始の繁忙期は残業どうしてもついてしまいます。
配属される店舗や繁忙期によっては残業はあったが、店長の店舗運営によりある程度残業調節は可能。
休みが取りやすく、プライベートとの両立はしやすい。 比較的ホワイトだと思う。 残業はどうしてもある。こればかりは仕方ないのかなとかんがえている。
有給の消化もある程度は半強制なので、良い会社ではあるが、結局は店舗の人員状況次第。 潤っていたら土日でも全然休めるが、人員不足だと休日出勤が必要な場合もある。 やはり土日は休みにくい。
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