中学校教師という職業に興味をもっている者です。もし、中学校教師になった後のキャリアとして教員としての役職を上げたり、小学校教師や高校教師に転職することはよくあるそうですが、中学校教師から大手企業へ転職することは可能なのでしょうか？また、中学校教師は大変だと耳にするのですが、中学校教師を辞める理由も気になります。以上について、経験者や詳しい方に是非ともお伺いしたいです。ご回答よろしくお願いします。

中学校教師から転職して大手企業に入社することは可能ですか？

回答3件

ユーザー名非公開

業界ならともかく、業種を転職で変えるのは困難ですよ。 “大手”が高...

visibility341

業界ならともかく、業種を転職で変えるのは困難ですよ。 “大手”が高収入の人気企業という意味であれば、コンサルティングやマーケティングの会社は未経験を幅広く受け入れますが、適性が無いと中々難しい仕事でもあります。ただ大きな会社であればいいと言うのであれば、下請けSEや不動産代理店、飲食小売のスタッフのような業界の末端の現場職ならば可能かもしませんね。特別なスキルや実績が無ければ、塾や私立学校の教師や教育業界の事務職あたりが精々では無いでしょうか。公務員事務職という手もありますけど。

ユーザー名非公開

他の方の回答とは異なりますが、転職で業種を変えるのは難しい事ではあり...

visibility341

他の方の回答とは異なりますが、転職で業種を変えるのは難しい事ではありません。ただしがあって、20代であることと基本的なビジネスマナーやある程度の実績がある事が条件です。現に第二新卒で募集している企業もありますし、転職している人の多くは現職と職種は同じであれど、業種は変わっているのではないかと思います。そして本題ですが、中学校教師からの民間企業への転職はかなり難しいと思って良いでしょう。まず、仕事の進め方が民間企業とは異なり、書類選考などで落とされるのではないでしょうか。また、中途採用求人のメインは営業関連職種であり、今まで営業をやった事が無い人（中学校教師）が受かるかはまた別の話です。どこでもいいというのなら話は別ですが、ある程度の条件（年収や会社規模、待遇）などを求められるのであれば、必然的に大手企業という事になり、そのような企業ほど前職での経験や能力を重視しますから、かなり難しいでしょう。

ユーザー名非公開

家族が中学校の教員だったので、厳しそうな面はある程度知っています。 ...

visibility341

家族が中学校の教員だったので、厳しそうな面はある程度知っています。はっきり言って人間関係や労働時間など、あらゆる面がキツいです。日本の悪習であるムラ社会の縮図のような人間関係が職員室にはありますし、教員は事実上サービス残業するのが当然です。その他にも、部活の練習だの大会だの遠征だので土日が埋まることも(地域や学校によっては)よくありますし、自由に休みを取るのも難しいです。さらに昨今のいじめ問題への対処や保護者への対応など、マジメに仕事をすればするほど精神・肉体的に追い詰められるような仕事です。その辺を割り切って良くも悪くも手を抜けるようになるか、耐えきれるタフな人間でもなければ厳しい仕事です。などと家族側から見た厳しい話をしましたが、本人が教育に対する熱意や情熱をお持ちであるのであれば悪くないのではないでしょうか？もっとも、ビジネスマナーなんてろくに身についてないでしょうし、転職の面では限りなく不利ですが。

関連するQ&A

すべて見る

Q.24歳の大学4年生で休学中なのですが復学して就職すべきですか？

jobq2642406

#高校教師

現在、24歳で4年次の時点で大学を休学中です。大学に復学して就活をするか、通信教育に切り替えて、教師を目指すか、退学して親の土木関係の会社を手伝うかで悩んでいます。

question_answer

4人

Q.中学校教師から未経験で今からIT業界へ転職できますか？

ユーザー名非公開

#高校教師

29歳元公立中学校教師です。未経験で今からIT業界へ転職できるでしょうか？ Web系のエンジニアになりたくて、教員を辞めて上京し、プログラミングスクールに通っています。Web系のエンジニアになりたいと思っているのですが、29歳だとWeb系は求人が少なくなるという理由で、インフラエンジニアを勧められています。やはりインフラエンジニアの方が未経験から転職しやすいのでしょうか？

question_answer

3人

Q.教師からの転職は可能なのでしょうか？どのように転職活動を進めていくのが無難でしょうか？

ユーザー名非公開

#高校教師

非常勤講師として高校で教師をしている1年目です。もちろん研修でも現場を経験していましたが、実際に就職をしてみて改めてこの仕事を60歳まで続けていくイメージができなくなりました。そこで一般企業への転職を希望しています。職種は一番イメージのしやすい営業、業界などのこだわりはそこまで強くありませんが、小売や飲食系は激務との話をよく聞くので避けたいと思っています。実際に教師からの転職は可能なのでしょうか？どのように転職活動を進めていくのが無難でしょうか？ぜひアドバイスをお願いいたします。

question_answer

2人

Q.上司と合わないという理由で新卒1年目に転職をするのは間違っていますか？

ユーザー名非公開

#転職

新卒１年目の社会人です。せっかく熱意を持って４月に入社したのですが、上司との感覚が合わず仕事へのモチベーションがなくなっています。 BtoCの営業職として、研修で学んだ知識を生かしながらお客様との信頼構築や成約につながる提案の仕方などが実感として身についてきたので、仕事へのやりがいは感じています。ただ、自分の上司は「感覚派」の人間で、頑張って数字を集めて考えた営業計画書や書籍で学んだ方法を用いたロープレでも「それじゃだめ」「もう一度お客様の気持ちになって考えてみて」と明確な根拠を示…

question_answer

55人

Q.新卒で辞めたいです。就職した会社を3日目で辞めたいのですがどうしたらいい？

ユーザー名非公開

#転職

新卒でメーカーに就職しました。しかし、同期で仲が良い人がいない。配属先の先輩(年齢が20くらい上)と話が合わない。仕事内容も工場勤務なので全くやる気がでない。出社する時に毎回辛い気持ちになる。等々の理由で退職したいです。しかし、新卒で辞めたら、次の転職先を見つけづらいと聞いて、リスクが高いと思っています。こんな時はどうしたらいいでしょうか？ご回答よろしくお願い致します。

question_answer

52人

Q.新人研修がブラックなのですが辞めるのは我慢すべきですか？

ユーザー名非公開

#転職

今月入社したばかりですが、ブラック企業ではないかと怖くなっております。新人研修では講座やワーク、業務体験が定時まで行われ、帰れると思いきやワークの資料を完成させるという宿題が課されており、実質的に残業させられます。また、研修を担当されてる社員の方も遅くまで帰ることなく新入社員の指導に励んでおり、私も業務が始まれば、夜遅くまで仕事を頑張らなければならない風潮に逆らえず身を粉にして働く生活が待っているのではないかと危惧しております。そんな生活を思うと辞めたい気持ちが募りますが、第一志…

question_answer

47人

Q.転職回数が多い人に特徴はありますか？

ユーザー名非公開

#転職

来年新卒のものなですが、転職をいっぱいする人に特徴はあるのでしょうか？転職回数が多いと転職活動が不利になったりと聞くので、とても気になっています。「飽き性」など、性格的なものと、企業とマッチしなかった、などいろいろ理由はあると思うのですが、特徴はあったりしますか？今のうちになおせるところは直していきたいと思っています。」ご回答よろしくお願い致します。

question_answer

46人

Q.30歳で800～900万くらい稼げるような会社に転職することはできますか？

ユーザー名非公開

#転職

現在26歳で中堅上場企業で経理をしています。 30歳で800万～900万くらい稼げるようになりたいです。今は年収は420万くらいです。ここから資格の勉強などを始めて、30歳くらいで上の条件の会社に転職することは可能でしょうか？また、どのような会社が待遇がいいでしょうか？ぜひ参考にしたいのでご教示ください。

question_answer

38人

Q.40代の転職で30社以上不採用なのですがどうすればいいですか？

ユーザー名非公開

#転職

人件費削減のため、会社がリストラを行い、その対象に選ばれてしまいました。 40代の今まで、転職を1度も考えたことがなかったため、仕事を失いとても困っています。貯金でなんとか生活はできていますが、転職活動もうまくいかずこのままでは生活も厳しくなってしまいます。事務系の仕事をしていため、ダメもとで30社以上受けたのですがうまくいかずに、40代の転職市場の現状を目の当たりしています。何か良い方法はありますでしょうか。ご回答よろしくお願い致します。