待遇はメーカーとしては十分に良い。部署によるが休みもとりやすく営業はフレックスを活用できている人が多い。
まだまだ男性社会。会社としては女性のマネージャを増やす努力をしたりしているが、まだまだ表面だけの努力にとどまっていて、社風として女性を上に上げていくような雰囲気はない。ただし、女性のライフイベントに対する準備はよく、仕事自体を続けることはしっかりできる
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