休みは基本的に不定期です。人手不足の店舗の店長は、休日出勤をそのまま休日扱いにしている人も少なくありません。
働きやすさは、店舗の従業員によります。その店によって雰囲気が全然違うので、配属先で上手くいくかはその人次第です。 店の運営を任されるため、数字を自然と意識するようになります。売り上げを上げるためにはどうすれば良いのかを論理立てて考えるための力がつくので、経営に興味がある人はやりがいはあると思います。
25kgある小麦粉の入った袋や、油の入った一斗缶を持ち上げたりと、基本力仕事が多いです。周りに力持ちの従業員がいれば頼めますが、基本は自分が運んでいました。 将来的に見て、結婚して出産した後にすぐに現場に復帰するのは難しいと思います。
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