内定承諾後の辞退は内定式後でも問題はないのでしょうか？人事からは怒られるかもしれませんが…。

内定辞退は全く問題ないですが、いつでもいいというのは注意です。民法627条では「退職の2週間前に退職の告知を行えば問題なく退職できる」としておりますので、遅くても3月上旬にはその旨を伝える必要があります。入社していないのに退職っておかしいじゃないか？って思われるかもしれませんが、内定というのは「始期付解約権留保付労働契約」というものになるので、法律を守る必要があります。但し、積極的に内定者研修に参加していて、直前になって退職をする場合は内定者（学生側）に相当な落ち度があるとみなされて、損害賠償請求をされる可能性が高くなるので、３月上旬までに伝えた方が良いと書いたものの、とにかく早い方が良いです。

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