JR西日本の福利厚生を詳しく解説！家賃補助や住宅手当は？社員の口コミや体験談もご紹介
JR西日本(西日本旅客鉄道)の福利厚生は住宅手当や家賃補助、ワークライフバランスに関する制度が充実しています。JR西日本は人気企業なので、就職や転職を検討される方も多いのではないでしょうか。働く上で、福利厚生は注目すべき要素の1つです。今回は公式サイトやJobQ Townの口コミから、JR西日本の福利厚生や社内制度についてご紹介します。
JR西日本の福利厚生と働きがいの取り組みに注目！
JobQ TownではSDGs目標8「働きがいも経済成長も」の視点から「働き方」に着目し、社員に向けたSDGsや「働きがい」に取り組む企業を紹介していきます。
今回ご紹介するのは、『JR西日本(西日本旅客鉄道株式会社)』。
社員一人ひとりが働きがいを高められるよう、福利厚生を充実させている会社です。
それでは『JR西日本(西日本旅客鉄道株式会社)』の働きがいの取り組みについて、詳しく見ていきましょう！
JR西日本の充実した福利厚生
福利厚生は、単なる待遇の向上にとどまらず、従業員の「働きがい」を大きく左右する要素です。
JR西日本(西日本旅客鉄道)の福利厚生について、2024年9月時点の公式サイトやリクナビに記載されている情報から確認していきましょう。
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福利厚生
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休日・休暇
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諸手当
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参照：
総合職採用 募集要項 | 採用情報 | 西日本旅客鉄道株式会社 Recruting Information 2025
リクナビ
JR西日本の総合職の募集要項によると、上記の制度が確認できました。
家賃補助や寮・社宅制度のような、従業員の生活を直接的に支える福利厚生は、住居に関する不安を取り除き、仕事に集中できる環境を提供します。
JR西日本は従業員やその家族が、健康的でワークライフバランスの整った生活が送れるよう、手厚い制度や厚生施設を用意しています。
制度が整っているだけでなく、制度を利用しやすい職場の雰囲気づくりにも力を入れており、制度の利用に対して気を遣いにくいよう配慮がされているようです。
大手企業ならではの充実した福利厚生制度が、社員にとって魅力的なものとなっているようです。
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