技術力命みたいな業界のはずですが、エンジニアの待遇も社内での扱いも低いです。それと、広告ということでは競合が強すぎるので勝てる見込みはないです。 新規事業を当てるとかしないといけませんがc向けばかり狙うのでなかなかきついです。
取締役の中に産休をよく思わない人がいて、また産休かよとか言うので、事業部によるとおもいます。ただエンジニアじゃない女性には少し優しいかもしれませんが、給与が違うので当然のことかもしれません。
残業は部署によって差が激しいです。泊まりこみで作業する人もいれば、定時に帰れる人もいますがトラブルが起きたら終電近くまで粘ることもあります。ただ比較的残業は少なくなってきてると思います。 自分は小さな子どもがいたので空気を読まずに帰ってました。上司の評価は良くなかったですが、大きな会社なので、そこまで極端な評価をつけられることはなかったです。
Googleで登録して続きをみる
LINEで登録して続きをみる
