上長の当たりはずれが激しい。日本オフィスでは、英語はできてもマネジメント力の低いマネージャークラスの人間が普通にいる。
RTO推進のため、週1回のみリモートワークに変更になったが、上のクラスの人間は出社していなかったりと疑問が残る。住宅補助がないため、遠方の人間はかなり辛い思いをして出社している。
日系からの転職だったので給与はだいぶ満足してました。外資系で比較するとそこまで高くない印象です。 評価は相対評価のようです。目標達成していてもチームの下層にいれば望まない成績がつくと思います。
チームによります。チャットやメールはいつでも来ますが、対応可否はその人自身に委ねられてると感じます。休みの時は一切連絡つかない人もいれば連絡返してくる人もいます。休みの時は自動で休暇中と表示が出る。
様々なプログラムやワークショップイベントなどがあります。グローバル共通なのでもっと日本に特化したものを実施してほしいと思いました。
女性はかなり働きやすいと思います。管理職も女性がそれなりにいます。自分のチームは+1から+4まで全員女性でした。
バイトスタイルがしっかりしていて、それに合わせた行動が求められます。特に変わったことは言ってないのでその通りにやってれば大丈夫だと思います。
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