コア事業であるリースが伸び悩んでいることに加えて、周辺事業もこれといって強いものはない。 会社としては新しい領域に投資したいようだが、残念ながら投資した後、事業をグロースさせる能力がないように思える。（特に会社の経営者）
かなり良い。残業も以前と比べればかなり減っていると聞く。なんせ新卒初任給の給料もここ数年、上がり続けているようで、待遇面に関しては何の心配も不安もないとは思われる。ボーナスも基本的にはしっかりと出て、評価がよければさらにもらえるという感じ。コロナの影響はあったが、そこまでボーナスへの影響もなかったので、業績としても安定しているの証拠ではある。
忙しい部署には人も仕組みも制度も全然行き届いていない印象。同じ部署内なのに何をやっているかや情報の共有がうまくされていないことがある。個人個人が勝手に頑張るような文化もあり、引継ぎなどは非常に雑である。なので、引継ぎ案件で案件漏れなどが起こることもしばしばあるように感じる。ITやシステムの部分が大企業の割に非常に弱く、簡単なソフトでも上手く扱えない社員もよく見受けられる。その点は今後の心配点であるよ感じている。時代の流れに置いてかれるとなると、今後の成長に大きな影響を与えてしまうのではないか。
Googleで登録して続きをみる
LINEで登録して続きをみる
