LITALICOジュニアのスタンダードコースについて。 転職を希望しています。 以前の職場は児童発達支援・放課後等デイサービスを行なっている施設の指導員（無資格）でした。契約社員のフルタイム勤務でした。2023年5月〜2024年9月まで勤務していました。 持っている資格は強度行動障害支援者養成研修や音楽療法カウンセラーなどです。児童指導員任用資格の条件に当てはまる物はないのですが、スタンダードコースの求人に応募して採用されることはありますか？ また、パーソナルコースの指導員から保育士などの資格…

ビジョンコンサルティングという会社について、知っている方がいれば教えてください。 ITコンサル職に就きたく転職活動をしてます。 現在の職種はインフラSEをしていますが、この企業について色々と情報集めをしているなかで、気になる事があり質問します。 ・社員にスマホや業務用端末は支給されるか ・お客様との契約形態は準委任か派遣か ・技術やコンサルに必要な教育やフォローは手厚いか ・プライム案件の割合はどの程度か ・常駐先で開発や構築、お客様の運用支援などは発生しないか わかる方がいましてら教え…

【聞きたいこと】 リタリコジュニアで働く場合には、保育士や教員免許など必要ですか？

不注意や物を落とす癖を治すには、どのような考え方と工夫仕方と生き方が必要でしょうか？何卒回答を宜しくお願いします。

支援学校高等部の卒業資格は、高等学校に準ずる資格又は教育だと準ずる教育になるそうですが準ずる教育と言うのはどの様な教育なのですか？何卒回答を宜しくお願い致します。

社員にはどこまで成長投資できる？ 例えば同じレイヤーに社員AさんBさんがいて、Aさんは覚えが早いが、Bさんは覚えに時間がかかるタイプだとします。 Aさんに普通に接するとして、Bさんはいつできがよくなるかわかりません。細かくフィードバックしていても成長に時間がかかっているため、今後も時間がかかりそうです。 このような場合、Bさんにはいつまで教育コストをかけるのでしょうか？ 例えば途中でBさんの成長を諦めるようなケースはありますか？ 詳しい方がいたらお願いします。

【現状】外国人で海外の大学に通っている4年生です。就職活動中です。 【聞きたいこと】教育学部である「師範大学」に通っています。 塾に就職したいんですがよくわかりません。 何かの免許や資格がないと就職できないのでしょうか？ また何の資格があれば塾に就職できますか？ それともSPECの問題でしょうか？

基本的に否定から入る新卒の指導で困っています。 本人が作った資料やディスカッションでのアウトプットに対し、ここの部分が間違っている（そのロジックは成り立たない）といった指摘をすると、必ずと言っていいほど「いや・・・」と否定から入ります。 その視点には気づかなかった、間違いに気づいていなかったなど、当人に問題があるにも関わらず全て否定から入るので指導する側として扱いづらい存在です。 要するにプライドが高くてごめんなさいが言えない人な訳ですが、どの様に扱えば良いでしょうか。 可能であれば本…

サブスク型(月額制)で受けられる質の良い教育といえば何がありますか？

前の会社に出戻りたい 【詳細】 長文、失礼します。 30代後半の男です。今年1月に7年正社員で勤めた教育関係の会社を退職しました。ひと月前からうつ病になってしまい、出社できない状態のまま自分から退職を申し出ました。 その後、心身は回復し6月から契約社員として医療系の会社で働いています。 転職して良かったのは、シフト制の前職に比べてカレンダー通りに休め、心身に優しい事。 その一方で、本当に転職は正解だったのかと自問自答してきました。休職して様子を見るという選択肢もあったのに、何故すぐに退職…

児童発達支援員の正社員で、平日に連続した有休がとれる会社はありますか？

教育系の仕事は今ニーズはどういう状況でしょうか?

人事（採用・教育）における失敗談はありますか？ 現在中小企業で採用担当・新人教育を中心とした業務に携わっているのですが、転職を考えています。 面接では失敗談などを訊かれることもあるかと思いますが、壁を乗り越えた経験と言えるほどの失敗経験が特に思い浮かびません。 もちろん些細な失敗ならありますが、面接で言うまでもないようなことばかりです。 自分でも忘れてしまっている失敗経験を思い出せるかもしれないので、人事職経験者の方に仕事における失敗談がありましたらお伺いしたいです。 よろしくお願いし…

【教育系企業】 愛知県の大学に通う大学生です。 現在、就職活動を行っており、教育に関わる企業に就職したいと考えています。 以下の条件に合う企業を探しているのですが、もしお心当たりございましたら教えていただけますと幸いです。 【希望】 ・幼～中学生対象 ・学校での勉強以外にかかわること ・年次が若くても活躍できる 以上の３点です。 勤務地や年収の要望はございませんので、どうかよろしくお願いいたします。

現在、大学に通いながら、副専攻で日本語教師の資格を取りたいと思っています。 そこで、日本語教師資格を取るためには、大学の授業か日本語教員養成講座、資格試験の合格の３つの方法があると知りました。 実際、日本語教師として就職する場合には、取得方法によって差はつけられるのでしょうか。

教育業界に興味が有るものです。 日本の教育って自立性に欠けるとかなんとかで、あまりよくないという話をよく聞きますよね。 まあ確かに予め答えがわかっていて、その答えに向かって問題解決をしていくと、 問題解決能力はやしなわれるかもしれませんが、自立性がかけてしまうのもわかります。 みなさんはどういった点が、日本の教育で一番の欠点だと思いますか？

中規模の人材会社に勤めている者です。様々な業界の方からの意見を拝見したいです！ いずれは教育の業界に身を投じたいと考えているのですが、皆さんの視点から見て、今後成長していくと思われる教育関連の企業はどんなところがありますか？ 宜しくお願いします！

教育系ベンチャーについて。 こんにちは。 転職を考えてます。 教育系の仕事、そしてベンチャー企業で働くことに興味があります。 おすすめの企業を教えてください。 よろしくお願いいたします

500人規模のベンチャー企業（？）で働いています。 もうすぐ入社して5年ということで転職を考えています。 以前より興味があった教育系の企業への入社を考えているのですが、一時期EdTechが流行ったものの最近あまり聞かないように感じています。 ただ教育の業界は変化はあるものの無くならない業界だと思いますし、日本の教育的な課題は非常に大きいと考えており、志望度としては変わっていません。 教育という括りだと少し大きいかもしれませんが、ぜひ皆さんが注目している教育系ベンチャー企業、スタートアップがあれ…

新卒4年目のものです。今はとある専門商社で働いていますが、学生時代から興味のあった教育系の企業で働いてみたいと思っています。 教育系で一般企業というというとパッと思い浮かぶのが学習塾だと思いますが、学生時代にアルバイトをしていた経験、また、近年盛んに行われていた合併などのお話を伺うと、市場それ自体が厳しいのではないかと思っています。 では、学習塾を除く教育系企業となるとどんな会社があるのでしょうか？ ICTの活用などは今後より教育の現場に落ちてくるとは思うのですが…ぜひ教えてください！