・女性は産休明けでもすんなり復帰出来るため非常に働きやすい会社だと思う。昇進に男女の差もないと思う。
・子育て支援の福利厚生が充実。 ・男性女性双方に育休制度がある。 ・育休後の復帰がしやすい環境である。
産休や時短勤務をしている社員は多い印象。男性でも育休を取得した上司もおり、社内的に理解されていると思う。
最近女性の働き方改革を行なっており、マネージャーも女性が就任するなど、働きやすさは増している。このテーマに関する社員の声を聞くためのアンケートも行われている。
女性のキャリアサポートや積極的雇用など、女性が働きやすい環境を作るための取り組みに力を入れている。
女性はおおく、働きやすい。そのかわり沢山の業務を振られることもある。
他の企業の内情を知りませんが、女性を積極的に役員に登用しており、日本の中ではかなりジェンダーギャップが少ない方だと思います。
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