給与は普通。リーダー手当は仕事内容変わらないが店舗規模によって変動する。Sランク〜D、Eランクと分かれており、真ん中Cランクで3〜4万ほど。ボーナスは年に4回。しかし、一般的なボーナスが4分割されているだけなので決して多いわけではない。
他家電量販店と違ってメーカー販売員がいないので、全てのメーカーを分け隔てなくお客様に提案できることは強みだが、結局のところ定期的にある◯◯メーカーキャンペーンに対象のものを販売すると個人や店舗へ信賞があるなど忖度から売り付けることが多い為、なんとも言えない。
休み中にひっきりなしにくる連絡やノルマは無いといいつつコミットと言う表現である程度求めてくるのでそういった体制に耐えられる人、若手でも売り上げや仕事への取り組みや意識高いと昇格できるため、出世欲のある人は向いていると思う。
休みは少なく、残業もリーダー以上の役職に就くとかなり多くなる。(1日1〜2時間以上)休みの日も職場からの連絡が絶えず入ってくる為全く休まらない。お客様からのご提言等問題あれば休みでも仕事に向かわなければならない。 有給は取得できるが繁忙期はよっぽどのことが無いと有給は通らない。
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