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Q.コンサルの株式会社日本経営の年収は他と比べると良いのでしょうか?
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#年収/給与
現在大学2年生ですが、経営コンサルタントになるのが夢で、死に物狂いで勉強しています。 勤めたい会社も考えており、友人の父が株式会社日本経営なのですが、話を聞く限り私のニーズとマッチしており興味があります。 ただ、他と比べて給料の面であまり良いと思えないのですが、どこもあまり変わらないものでしょうか? それとも給与に関してもしっかりと調査して企業選びの基準にすべきでしょうか? 詳しい方いましたらご回答お願いします!
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営業であれば、自身の達成率よってボーナスの金額が大きく変わる。達成率が低いと雀の涙程度になる。 営業以外の職種であればボーナスは大体1ヶ月分くらいで大きく跳ねることは難しいが、安定的な支給額になる。
株式会社栄光
年収・ボーナス
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室長までは給与に大差なく、低賃金。責任者手当もあるが数千円程度に。また個別指導の部門では、室長に登用されていないのに、室長と同じ仕事をさせられることがあるので要注意。給料はもちろん変わらない。
株式会社ドミノ・ピザジャパン
年収・ボーナス
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キッチン業務の時は、業務の忙しさに比べて給料の割が合わないように感じた。ドライバーの業務の時は、外にあいる間はほとんど運転しているだけなので楽だが、交通事故の危険も伴う業務であり為、アルバイトとしてはまあまあな給料なのかなという印象。
株式会社コンサイズ
年収・ボーナス
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初年度は半年に一回、昇給しますが、基本年に一度の昇給になります。基本的に営業と部課長と人事の評価で決まります。その為、現場での成果、自己学習、社内政治と総合的にパフォーマンスを発揮している人は高く評価される傾向にあります。ただし、どのような現場に配属されるのか、評価者の好みもある為、運要素はどうしても介入します。
フェンリル株式会社
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残業ありきの給与テーブルになっている。 残業があればそれなりにはなるが、プロジェクトによっては残業のないものもあり、そのようなプロジェクトに長くアサインされれば年収は低くなる。 管理職または、かなり上位のエンジニアなら、みなし残業が付くので、一気に給料が上がるものの、そこまでの道のりはかなり遠い。
株式会社リソー教育
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基本給は低く、基本給のみだと300万円程度の給与。この会社ではインセンティブで上げていくという考え方を持つべき。反対にインセンティブさえ稼げれば、40歳前後で1000万円前後の給与を得ることも可能であるが、一線で働き続ける必要はある。
株式会社ワールドインテック
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基本給は15万程度でした。 その他手当で21万くらいです。 昇給は年に一回数千円です。 ボーナスはあるだけましですが基本給が低いので少ないです。基本的年2回4か月分です。 派遣のなかでは高待遇かもしれません。 配属先により仕…
株式会社臨海
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業務時間の割には非常に悪い ボーナスは営業面と実績面があるが、 営業面の方が重視されているかもしれない。教育の学習塾業界としてはどうなんだ?と思うかもしれない。
RGFタレントソリューションズ株式会社
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年収・ボーナスなどの待遇面には非常に満足していました。結果を残せば、比較的若手でも評価してもらえる風土であったように感じ、社員のモチベーション維持も適切に行われていたと感じます。
米国三越株式会社
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・年収については配属される部署によって大きく異なります。レストラン部門に配属された場合、チップ所得制になるので、どれだけゲストからチップをいただけたかによって週給の金額が変わりますが、大体手取りで週500ドル以上はいただけます。 …
スターティア株式会社
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基本給は15万程度でした。 その他手当で21万くらいです。 昇給は年に一回数千円です。 ボーナスはあるだけましですが基本給が低いので少ないです。基本的年2回4か月分です。 派遣のなかでは高待遇かもしれません。 配属先により仕事時間が変わります。 人によっては12時間交替勤務などもあるそうです。配属ガチャですね。配属先によっては年末年始ゴールデンウィーク休み、定時帰り。もあればエンドレスの4勤務2休みの12時間交替勤務などもあります。もちろん給与形態は変わりません。 残業代はでますが交替勤務手当などはありません。 配属先によりだいぶ変わります。自身のスキル次第ですね。
株式会社臨海
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業務時間の割には非常に悪い ボーナスは営業面と実績面があるが、 営業面の方が重視されているかもしれない。教育の学習塾業界としてはどうなんだ?と思うかもしれない。
RGFタレントソリューションズ株式会社
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年収・ボーナスなどの待遇面には非常に満足していました。結果を残せば、比較的若手でも評価してもらえる風土であったように感じ、社員のモチベーション維持も適切に行われていたと感じます。
米国三越株式会社
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・年収については配属される部署によって大きく異なります。レストラン部門に配属された場合、チップ所得制になるので、どれだけゲストからチップをいただけたかによって週給の金額が変わりますが、大体手取りで週500ドル以上はいただけます。 ・ボーナスなどは特にありませんがアメリカの祝日には勤務するかしないかに関わらずホリデーペイがつきます(1日8時間勤務換算の金額)
スターティア株式会社
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営業であれば、自身の達成率よってボーナスの金額が大きく変わる。達成率が低いと雀の涙程度になる。 営業以外の職種であればボーナスは大体1ヶ月分くらいで大きく跳ねることは難しいが、安定的な支給額になる。
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室長までは給与に大差なく、低賃金。責任者手当もあるが数千円程度に。また個別指導の部門では、室長に登用されていないのに、室長と同じ仕事をさせられることがあるので要注意。給料はもちろん変わらない。
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新卒採用でラックランドを受けます。 震災関連の支援事業をやっていることや、自分の学部で学んだことが活かせそうなのが理由になっています。 そこで、ラックランドに新卒で入社する方は年収いくらくらいもらっているのか気になります。 ボーナスを合わせるといくらになるのでしょうか? また、組織の体制というか雰囲気がどのような感じか知りたいです。 宜しくお願いします。
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カテゴリ別口コミ
年収・ボーナス
ワークライフバランス・残業
面接・選考
働きがい・働きやすさ
評価・教育制度
福利厚生
入社理由・退社理由
女性のキャリア・働く環境
企業理念・ビジョン
会社の将来性・強み
経営者の評判・提言
この企業の会社概要
基本情報
会社名
株式会社日本経営
フリガナ
ニホンケイエイ
業界
その他
本社所在地
埼玉県川口市朝日5丁目13番5-202号
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