【現状】大学4年、就職活動中です。【聞きたいこと】文面からわかるブラック・やばい企業の特徴が知りたいです。一般的には「アットホーム〜」などが象徴的ですが他にありますか？

裁量労働制、固定残業制、完全週休2日ではなく週休2日、テレワーク無しあとはOpenworkがとても参考になります。

文面ですと、アットホーム、未経験歓迎、実力次第、裁量労働制（時間記載なし）固定残業制（超過分の支払いの記載なし）でしょうか。openworkも良いです。一番の判断基準は文面ではなく、上場企業なら財務諸表が一番参考になりますよ。 ※ブラックな理由は収益性や成長性に表れるので。（低ければ残業代を支払余力がない、福利厚生や従業員教育にコストを配分できない）

文面ではいかようにも書くので、信用調査機関にお金を払って、まずは、その企業の財務内容等を精査すべきでしょう。もちろん、ブラック企業でも、内容が良いこともあります。しかし、まずは、信用情報に当たるべきでしょう。客観性のある第一次情報にしっかりとアクセスしないと、噂に振り回されてしまう可能性があります。例えば、営業会社は、今の時代に、どこもブラックな側面があります。つまり、きついということです。その中で実力がある企業をしっかりと見極めて、頑張る選択肢はあると思います。

Openworkは基本的に転職する時に口コミを書く＝何かしらか不満ありきで退職すると思うので、良いような口コミだけのところは逆に怪しいと思っています。企業側が「そんなことない」と提言すればOpenWorkの投稿は削除できるので、それも念頭に置いて多角的に情報を集めましょう。

文面よりも業種職種で絞るのが一番精度高いかと思います。給与や福利厚生などは募集要項でわかりますが、新卒採用でアットホームな会社ってアピールするほど文章量のある採用ページってあまり見た覚えがありません。

文面からわかるブラック・やばい企業の特徴が知りたいです。

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