リクルートキャリア正社員現在雇用に興味があり、リクルートキャリアに転職したいなと思ってます。今の職種が全く関係ない職種、また汎用性のないものでそこでの経験が約3年です。全く未経験の状態でリクルートキャリアの正社員になるのはかなり難しいでしょうか。

リクルートキャリアに関しては、業界職種不問です。なぜなら様々な職種を扱う仕事だからです。今の仕事への思いを持った取り組みと成果、主体性をみています。ただ、難しいでしょうか、とか聞いてるうちは落ちると思います。

いま契約社員採ってないって聞いた。GEがメイン。社内紹介経由が多いから、RCAで働いている人さがして紹介してもらえば書類すっとばして面接できる。それが近道かな。

契約社員ならハードルは低いです。

未経験の領域が不確定でなんとも言い難いのですが…。業界未経験の方はいらっしゃいますよ。そういった方は管理職であったりマーケティング職であったりというポジションに多く配属サれているような気がします。リクルート内でも、非常に優秀な人材が集まる部署ですので競合性は高いかなとは思います

中途採用で、私も以前リクルートキャリアを受験し内定を頂きました(2,3年前の話ですが)。前職と職種は異なりますが、大丈夫でした。正社員にこだわらず、契約社員も受けてみてはいかがでしょうか？仕事で実現したいことを軸に会社や職種を受けるものだと思いますし、そのほうが窓口も広がると思いますよ。

未経験でもリクルートキャリアの正社員へ転職できますか？

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Q.リクルートなど転職エージェントは40代を対象にしますか？

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海外在住で、東京でのグローバル企業または外資系への転職を希望の40代女性です。リクナビに登録した後、いろいろなアドバイスを頂きたくて、リクルートの転職サービスにも登録しましたが、今は紹介できる案件がないため、面談も控えさせていただく旨のメールが来て少しへこみました。そもそも、リクルートのリクナビ掲載企業や、転職エージェントは、40代をターゲットにしていないのでしょうか。自分は現在外資系で多様な国籍の中で働いているため、職場での性別や年齢について後ろめたいものはありませんが、日本の転職市…