
ヨネックスの就職難易度は? 新卒の採用大学や学歴フィルターがあるか調査
「ヨネックスの採用大学と就職難易度」が気になる、そんな就活生必見! ヨネックスの社員の出身大学、学歴フィルター、選考フローや面接対策まで徹底解説します! 内定獲得のヒントがここにあります。採用倍率や採用人数、先輩社員のリアルな声まで、あなたの疑問にお答えします。
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目次
ヨネックスの就職難易度は? 人気度も併せて調査
結論から言うと、ヨネックスの就職難易度は高いと予想できます。ここではその理由について、以下3つの観点から解説します。
- 入社が難しい企業ランキング
- 就職人気ランキング
- 採用倍率
就職難易度や人気度は高い?(ランクイン圏外)
東洋経済オンラインが公表した「入社が難しい有名企業ランキングトップ200社」において、ヨネックスは上位200社の対象外でした。
また東洋経済オンラインの「2万人の学生が投票した就職人気ランキング」においても、ヨネックスは上位300社に入っていません。
ランキングには入っていませんが、世界的に有名な企業のため、選考を受けるにあたって準備や対策をする必要があります。
採用倍率は不明(採用人数は31〜35人)
ヨネックスは採用データがないため、採用倍率を算出できませんでした。マイナビによると募集人数は31〜35人とのことです。
参考程度ですが、東洋経済オンラインの「内定の競争倍率が高い会社ランキングTOP100」への掲載がないことから、採用倍率は同ランキングで最も低い倍率である「66倍以下」であると予測されます。
とはいえ、ヨネックスのような大手企業は注目度も高く、採用予定人数の100倍以上の就活生が応募することも十分に考えられます。
就活生から人気のヨネックスへの就職は、非常に狭き門であることを念頭においておきましょう。
採用人数(実績)は30人
参照:マイナビ
年度によってばらつきはあるものの、2023年の新卒者は最多の30名を採用しています。