女性も働いていたが数は少ないし忙しい仕事が多いため辞めていってしまう人数が非常に多いため、改善の必要があると思うが、女性を優遇すると多分今までの利益は出せなくなるのではないと思える。
ビジョンはとてもあると思う。日本で一番稼いでいる会社なだけあって社員全てが素晴らしい人材であるため将来性は申し分ないと思います。
将来性は抜群で飛ぶ鳥を落とす勢いとはまさにこの会社のためにある言葉であると思う。
経営者はとても優秀で、お金払うからたくさん働けというスタイル、それでいて優秀な人材を集めている。成功しているため文句の付け所がない。
年収は世間でも言われているように非常に高い。業績連動なので不景気だと非常に給料が下がるが、私が在籍していた時期は景気もよかったので二年目で1000万円は超えていた。ただ月給は他の企業と同等水準で、賞与の金額が非常に大きい。
平日に関してはない。朝は早くて7時に出社、遅くて21時半まで勤務するため仕事で1日終わる。休日出勤も年に数回はある。責任者クラスになると月1以上は休日出勤がある。ただし残業代や休日出勤の給料の1分単位で出るためそこは良心的
転勤が多く、家族持ちの社員のほとんどが単身赴任。家族との時間を大事にしたい人にはお勧めしない。ただ独身貴族を謳歌したい人にとっては最高な環境。業務に関してはかなりルーティンワークになるため3年目に差し掛かると飽きがでてくる。そのため若手でも退職をする人が続出している。
福利厚生はほぼない。普通の企業で言う福利厚生が現金で支給される。そのため福利厚生の観点から給与を見るととんとんになる。
年収は結果を出せばどんどんあがっていきます。1000万プレイヤーも少なからず本当にいます。
最近は9時までと残業規制が厳しくなったので働きやすくなったのではないでしょうか。だからといって営業目標が緩くなったわけではありません。より効率的な営業活動が求められるので、ついていける人といけない人がはっきりします。