日立のグループ企業であるため、福利厚生のすいしはかなりたかき方だと思います。
福利厚生は、年に5万円相当のポイントを、レジャーや人間ドック等に利用できる制度がある。 単身者等の賃貸住宅は、年齢制限があるが、会社からの手当がそこそこある。単身赴任の場合は、月二回までの交通費が支給されたと思う。
福利厚生はそこそこいいです。 年間休日も多いです。 しかし、一緒に働いてる協力会社の人達は休みが異なってくるので配属先にも寄ると思いますが、自社社員が少ないと有給や普通の休みも気持ち的に非常に取りづらく感じます。
情報処理技術者試験への受験料負担は無かったが、何故か情報処理技術者試験以上に受験料の高いベンダー試験への受験料負担制度があった。 情報処理技術者試験は受験しないと上司から非難されることがしばしばあった。また情報処理技術者試験を持っていることが、昇進要件にもなっていたが、その代替としてベンダー試験も認められていたため、自分は情報処理技術者試験を受験せずにベンダー試験を数多く受験した。
福利厚生は日立グループなだけあり、割と良いかと思います。ただ、家賃補助やその他含めて既婚者には優しい制度は多いが、独身には福利厚生が充実しているようには思えず、私みたいな、独身にはつらい限りです。
福利厚生の一つで年間5万円利用できる制度があり、非常に便利であった。
年間11万円分のポイントが福利厚生でもらえる。制約などなく現金化できるのが良い。また、資格補助費等も充実しておりよかったと思う。
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