土日、祝日は完全休みで残業時間も月40時間未満を徹底してます(私自身は月20時間以下でした)。そのため、プライベートを充実させたい方にはオススメです。
残業が多く、平日の夜はプライベートな時間が取りづらい。 残業抑制の取り組みは行なっており、早く帰ることを推奨されているものの、仕事量は減らず人手も補充されないため、厳しい。 休日は基本的に休みだが、人によってはたまに出勤している。 有給については自分の業務調整次第で取りやすいと思う。
正社員の方々もプライベートが充実されている様でした。 人手不足の時期は休憩にいけなかったり残業が多かったりはする様ですが許容範囲です。
多業種にわたるアウトソーシングの会社であるため、配属先のセンターに大きく左右されます。そのセンターの大きければ、ある程度ナレッジがあり、役割分担が出来上がっているので、慣れてしまえば楽にこなせるようになりますが、小規模なセンターになるほど、個人にかかる負荷が増大すると思います、
有給は取りやすく、ワークライフバランスだけ見るととてもよい環境。 事業所ごとに変わると思うが、仕事に追われるということはほぼない。
休みはとりやすい環境である。フレックス制が導入され、勤務時間についてもコントロールできる。
有給消化率かなりいいです。また残業についても厳しく管理されており、月45時間以上の残業は基本的にNGとなってます。自分の時間が多く持てるためストレスが少ないです。
36協定やコンプライアンスにはすごく厳しく、 残業が多すぎることはありませんでした。 配属先にもよるとは思いますが休みは取りやすいと思います。
休みは取りやすい。残業は配属部署によると思います。 お子様がいる家庭には働きやすい環境だと思います。
大概の部署で残業NG。 残業する場合は大抵1分単位で出るからそこはホワイトじゃないかな。 有給もすぐとれる。 最悪昨日飲みすぎて二日酔いだからとかでもとれる。
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