年収は平均的には普通だと思いますがマネージャとかにならなくてもエンジニアとして能力ある方には同じくらい年収が高くなります。
360評価でチームメンバーからの評価中心で評価されます。誰と働くかによって評価が変わるのはこの方法のデメリットだと思いますが、会社からみたら郷立的で正確な評価になるかと思います。
ベンチャーから始まり割と若い会社という事もあって経営者の方々はすごくパッションとビジョンがあるように思います。
ユーザ視点で仕事しているかは社員の評価基準としてかなり重要視されています。 会社のビションもわかりやすく伝えています。
エンジニアは少ないですがデザイナーなどある部署には女性社員も非常に多くて働きやすいと思います。
社食、マッサージなど福利厚生に充実しています。 エンジニアは裁量でoutputできれば働く時間はあまり関係ないです。
多くのユーザが使っているので業務の影響が大きくやりがいがあると思います。
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