Q.大塚商会へ転職を希望していますが、面接準備は何をすればいいですか？

◆基本情報 • 対象：データサイエンティスト（院卒前提） • 職務ランク制（1年目はランク20スタート） • 残業代別途支給（以下の年収には残業代込みの目安額を併記） ⸻ 1年目の給与水準 • 基本年収：約450万円（月額：30万円 残業込） • ボーナス：夏季15万円、冬季55万円 • 新人待遇：支給額はほぼ一律。通勤手当等は別途支給。 ⸻ 2年目の昇給・ボーナス • 基本年収：約600万円（残業代込み） • 職務ランクアップによる昇給 • 4月：ランク自動＋1 → 月額＋0.4万円 • 10月：業績に応じてランク＋1.5 → 月額＋約1万円 • ボーナス：夏季・冬季ともに60万円～70万円 • コメント：1年目と比べ大幅アップ。業績連動ではなくランクアップに伴う固定昇給が大きい。 ⸻ 3年目以降の目安 • 年収レンジ：750万～800万円（20代で到達するケースあり） • 到達要件：固定残業、職務ランク順調昇格、業務評価による賞与＋α ⸻ 新設「データサイエンティスト向け給与テーブル」 • 給与大幅引き上げ： • 2年目：年収730万円～ • 3年目：年収820万円～ • 将来見込み：順調に昇給を続ければ、20代後半で1,000万円超えも可能

◆基本情報 • 対象：データサイエンティスト（院卒前提） • 職務ランク制（1年目はランク20スタート） • 残業代別途支給（以下の年収には残業代込みの目安額を併記） ⸻ 1年目の給与水準 • 基本年収：約450万円（月額：30万円 残業込） • ボーナス：夏季15万円、冬季55万円 • 新人待遇：支給額はほぼ一律。通勤手当等は別途支給。 ⸻ 2年目の昇給・ボーナス • 基本年収：約600万円（残業代込み） • 職務ランクアップによる昇給 • 4月：ランク自動＋1 → 月額＋0.4万円 • 10月：業績に応じてランク＋1.5 → 月額＋約1万円 • ボーナス：夏季・冬季ともに60万円～70万円 • コメント：1年目と比べ大幅アップ。業績連動ではなくランクアップに伴う固定昇給が大きい。 ⸻ 3年目以降の目安 • 年収レンジ：750万～800万円（20代で到達するケースあり） • 到達要件：固定残業、職務ランク順調昇格、業務評価による賞与＋α ⸻ 新設「データサイエンティスト向け給与テーブル」 • 給与大幅引き上げ： • 2年目：年収730万円～ • 3年目：年収820万円～ • 将来見込み：順調に昇給を続ければ、20代後半で1,000万円超えも可能

◆基本情報 • 対象：データサイエンティスト（院卒前提） • 職務ランク制（1年目はランク20スタート） • 残業代別途支給（以下の年収には残業代込みの目安額を併記） ⸻ 1年目の給与水準 • 基本年収：約450万円（月額：30万円 残業込） • ボーナス：夏季15万円、冬季55万円 • 新人待遇：支給額はほぼ一律。通勤手当等は別途支給。 ⸻ 2年目の昇給・ボーナス • 基本年収：約600万円（残業代込み） • 職務ランクアップによる昇給 • 4月：ランク自動＋1 → 月額＋0.4万円 • 10月：業績に応じてランク＋1.5 → 月額＋約1万円 • ボーナス：夏季・冬季ともに60万円～70万円 • コメント：1年目と比べ大幅アップ。業績連動ではなくランクアップに伴う固定昇給が大きい。 ⸻ 3年目以降の目安 • 年収レンジ：750万～800万円（20代で到達するケースあり） • 到達要件：固定残業、職務ランク順調昇格、業務評価による賞与＋α ⸻ 新設「データサイエンティスト向け給与テーブル」 • 給与大幅引き上げ： • 2年目：年収730万円～ • 3年目：年収820万円～ • 将来見込み：順調に昇給を続ければ、20代後半で1,000万円超えも可能