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株式会社アウトソーシングテクノロジー

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株式会社アウトソーシングテクノロジー
面接・選考

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・初段階は面談形式で、こ...続きをみる
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・初段階は面談形式で、これまでの人生を振り返るシートに  記入しながら今後どうしていきたいか等の話し合いがあった。 ・面接時の印象はとてもよく、選考で出会う人は明るく  前向きに頑張っていこうという雰囲気の人達が多かった。  未経験でも快く迎え入れ、これから一緒に経験を  積んでいきましょうという心意気を感じられた。

投稿者のプロフィール

入社年
2018-01-01
退社年
2020-01-01
雇用形態
正社員
職種/部署
SS1課

この投稿者の会社評価

面接・選考
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入社理由・退社理由
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福利厚生
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ワークライフバランス・残業
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年収・ボーナス
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株式会社アウトソーシングテクノロジー
入社理由・退社理由

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・配属先が運で決まる。 ...続きをみる
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・配属先が運で決まる。 ・担当営業の対応が劣悪。  営業は配属先同様当たり外れが大きく、他の多くの同期・社員  からも悪い評判を数多く聞いている。  具体的には、都合の悪い質問には答えずに引き延ばしてなかった  ことにする、何か月も返信を放置する、重要な連絡を行わずに  責任転嫁する、人の意見を碌に聞かずに否定する、疑問や不満点を  述べると逆上するなど。 ・面接時に伺っていた内容とは全く異なる業務へ配属され、  過酷な労働環境について相談したり今後について話し合ったが、  何度相談しても進展が全くなかった。  1年ほど経過しても変わりないままで無意味なものに終わった。  配属先の会社は2重派遣まがいの行為を行う会社だった。

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福利厚生

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・家賃補助制度があるが、...続きをみる
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・家賃補助制度があるが、会社側で住居を決められてしまうのに  関わらず引っ越すと補助が出なくなる。  住居はレオパレスでネットは安いが狭くて駅まで遠かった。  2時間近い通勤時間の場所に住居を決められた人もいた。

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ワークライフバランス・残業

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・配属先に大きく左右され...続きをみる
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・配属先に大きく左右されるため一概に言えず、  残業が全くない配属先に配置された人や、  45時間~60時間を超えるような配属先に配置された人まで様々。  残業時間があまりにも多い人は別の場所への配属等なされている模様。

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年収・ボーナス

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・部署によって評価の仕方...続きをみる
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・部署によって評価の仕方がまちまちで、  評価があっても給与に反映されない。 ・ボーナスは夏と冬に支給され、4月に入社して7月の  段階でも少額のボーナスが支給された。  ボーナスの額は同期の間で差が見られず一律の模様。

カテゴリ別口コミ

この企業の会社概要

会社名
株式会社アウトソーシングテクノロジー
フリガナ
アウトソーシングテクノロジー
業界
人材
本社所在地
東京都千代田区丸の内1丁目8番3号
電話番号
0353255500
FAX
0353255211
代表者名
代表取締役社長 鈴木 一彦
資本金
483,000,000円
売上高
483,654,000円(2019年12月31日現在)
従業員数
15,000人
平均年齢
33歳
設立年月
2004年12月
上場市場
非上場
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