1on1で配属希望を聞く場はあるが、ほぼ通らないし、そのフィードバックもない。何年も言い続けて、通ればラッキーぐらいのイメージである。不透明感が強く、諦めている社員が多い。
住宅補助は手厚い。30際を超えると最大5万、東京だと7万か8万だったと思う。リモートワークについては、ハイブリッド型を取っているが、実験などで現場に出る場合は取れないし、業務内容によると思う。
会長が権力を握っており、上意下達の雰囲気がかなり強い。現場社員からみると社長や取締役会の方の影が薄い一方で、会長の命令だからみたいな仕事はよく降ってくる。理由付けも説明がなく、合理性がないと思っても、上司も会長の命令は絶対だからというふうに諦めており、生産性が悪いと感じることはある。
Googleで登録して続きをみる
LINEで登録して続きをみる
