・新卒の年収の上がり幅は大きい
・残業に関しては、年々厳しくなっており、減少傾向にある。ただ成果を求められる中で、どうしても忙しい時期はあるので、そういう時には遅くまで仕事をしていることもある。
・お菓子やコーヒーが飲めるスペースがあるが、早い者勝ちなのでいつでもある訳ではない。 ・福利厚生はあまりないので期待しない方がいい
・ユーザファーストというよりかは、クライアント（不動産会社）ファーストな考えを感じることが多いのはこの会社の特徴かと思う。お金をいただくのは、クライアントでありユーザからは貰わないという理由からだが、良くも悪くもお金をとても大事にしている企業だということもできる。
・日本の人口自体が減っていくと、不動産もいずれは縮小していくと考えられるが、家は人の生活に必要なものであり一定の需要はあり続けることから急速な衰退はしないと個人的には考えている。
休みは取りやすい。業務調整をしっかりすれば、残業もほとんどなく帰ることができる。ただし部署によっては、業務量が多く、残業している人が多いこともある。
一緒位働く人は、悪い行動をしたことを責めるのでなく、次にどう活かしたらいいか、再発防止したらいいかを考える風土。
WillCanMustという制度を用いた制度。個人の目標に対してどれだけ達成できたかで評価される。
コミュニケーション促進を目的に、フリースペースにはコーヒーとお菓子が置かれている。 家賃補助はない。
同じオフィスビルで働く約半数が女性。 時短勤務も可能で、比較的働きやすい職場のように感じる。
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