メーカーの中では高い部類だと思う。 22-26歳で500前後 27-30歳で600前後 30-35歳で700-800 35-40歳で800-1000。 今は残業規制があるので多少減るがボーナスが強いので、比較的高いイメージ。
有休取得は100パーセント 残業はコロナ後からは規制が厳しく、0-20hでどの部署も頑張っている。 転勤も愛知県内で住むので非常にいいと思う。
衰退は目に見えており、合併が始まり人が溢れている印象。特に管理職がものすごく多い。
対外的には色々やっているが現場までは浸透していない。
独身者は独身寮or半額補助で借り上げ 結婚すれば社宅がある。月3マン程度。 部署移動はほとんど少ない。
上司次第で評価は変わるが、年功序列でみんな随時上がっていくイメージです。
完全トップダウン。 また現場の発言力が強い。 特に競争もないので、大きなミスをしても評価には関係ないし、逆に功績を残しても評価には関係ない。 典型的な日本企業だなとおもっている。
特に男女関係なく仕事は進むので、逆に女性は大変かもしれない。
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