全国転勤組の営業は一次選考でグループディスカッション+4回の面接。 エリア営業は4回の面接。
中途採用だが、面接は二回受けた。一次面接は圧迫面接、二次面接は穏やかな面接だった。
三次面接まであったと思います。多少の圧迫はありましたが、何が何でも商品を売るんや！という姿勢が伝われば問題ないと思います。中途の方もいましたが、ほとんど新卒採用だと思います。
ほんとに数が多いので運です。別に人事部は仕事ができる人たちではありません。現場のつらさもわかっていません。本当に運だと思います。
リテール部門の面接は数回 投資銀行は部門別採用。インターンシップも積極的に実施
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