住友不動産の転職/採用/求人情報

営業として入社しました。 ①お客様から契約を貰って完工をするまで、自分がメインとなって動いていきます。 建築知識のないところからのスタートだった為、不安はありましたが、一年目から数字を取れるシステムはあります。 ②難しいところは営業として、施工管理者として、お客様と協力業者との間に入って仕事を進める為、いざ工事が始まってみて上手くいかない状況などの対処には苦労をすると思いますが救済の措置も備わっている会社です。 そのような状況においても経験、勉強としては非常に価値の高いものだとも感じています。 ③上記の②のような状況は自身の経験があったとしても100%防げるというものではないと思っています。 また、もちろんそのような状況にならない為のシステムも会社で取れていると思いますがやはり、全て防げるものでは到底ないです。とくに、中古物件を扱う場合は尚更のことだと感じました。 上記の①.②.③踏まえ、自身の成長はずっと必要となるものだと思います。また、それほどに難しく奥の深い業種だと思います。 結論、顧客側からしても「だからこそ大手に任せたい」という深層心理が働いているのではないかと考察しております。 圧倒的な競合他社にシェアを奪われない限りは需要は無くならないと思います。

新卒で20万＋残業手当 中途で400〜500＋出来高になります。 年収制になります。 ボーナスは新卒の場合初年度の夏から支給される為、かなりの好待遇かと思います。 年収制度になった場合ボーナスは無く、物件の引き渡し数に応じた出来高になります。 年収1000万程度も夢ではないかと。

休みは自分次第な所があります。 基本水曜日、日曜日です。 過渡期になりますと水曜日、日曜日は基本現場対応の為出勤する事も多々あります。 定時退勤という概念はありません。 直行、直帰も可能な為自分の力次第という感覚でしょうか。 基本的には配属先によって変化する為一概には言えません。