富士通エフサスの年収情報について相談です。調査している限りですと、富士通エフサスの年収は低いということも書いてあるし、高いという情報もあるように思います。そこで相談なのですが、実際に富士通エフサスで働く社員さんは年収についてどのように考えていますか？年収は高いと考えていますか？低いと考えていますか？おしえてください。

富士通エフサス元社員です。富士通エフサスの年収ですが、個人的にはどちらかと言えば低いかなと思います。ひとり暮らしをしているには十分ですが、家庭を持っている場合は厳しい年収かなと思いますね。超大手企業が母体の会社ですので、福利厚生などの待遇については期待できるのですが、年収は若い内だと低いです。年齢を重ねるにつれ、年収が伸びてきますね。基本的に年功序列で年収を決定するので、年齢が高いと年収もある程度高いかなと思います。

●20代まで基本給は同世代と同じくらい残業代が全額支給なので、結構入るボーナスは同世代より少し高い ●30台以降基本給は同世代より少し低い残業代の時給が高くなるので、少ない時間でも結構な額になるボーナスは同世代と同じくらい ●幹部社員課長クラスでも1000万前後と言われてる

残業をすればそれなりに貰えます。部署にもよると思い入れがますが、残業をせず生産性の高い仕事をしても評価にならないので、意味の無い残業をし稼いでいる社員が少なからずいます(特に40歳以上の社員) ただ、転職してから福利厚生が非常に手厚かったと感じました。仕事を早く終えて高い給料をもらいたいと考えているならば、外資系のSIerを検討された方がいいかと思います。

昨今事情がかわりました。元々残業代が全て出るため、青天井で稼げる会社でしたが、このご時世は残業代が期待できません。現在の50代の基本給が高いため、若い人の昇給は低く抑えられる仕組みになっています。売上も減少し始めたため、今後の昇給はもっと厳しくなると予想されます。ここ２年で社内は転職ラッシュです。また今後はJOB制が導入されますが、年功序列という形態は崩れ、コストカットが進むでしょう。平均給与が高いという数字を見られるかもしれませんが、これは全従業員の２割ほど在籍する幹部社員が底上げしています。

消して低くはない．残業代ありきになるが、新卒六年目時点で600万は越えていた。

富士通エフサスの年収は低いんですか？高いんですか？

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Q.文系新卒でどの大手SIerに入社すべき？おすすめを教えてください

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assessmentアンケート

新卒入社先に悩んでいます。 23卒で卒業予定の大学生です。文系学生ですが、SE職を志望しています。いくつかのSler企業から内定をいただいたのですが、 1. 英語を使った業務 2. 転職優位性 3. 縦割りや年功序列の少ない社風上記3点を踏まえると、どの企業に入社するのが良いかお忙しい中恐縮ですが、社会人の方のご意見をお伺いしたいです。内定をいただいた企業日本TCS(タタコンサルタンシーサービシズ)、日立製作所、NTTデータ、NEC、富士通

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#職種

#シフト制

シフト勤務の職種は具体的に何ですか。

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#年収/給与

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富士通エフサスへ転職を希望しているのですが、30代社員の年収はどのくらいもらうことができますか？富士通エフサスは年収水準も非常に高いということも聞きます。富士通エフサスの30代社員は年収どのくらいもらえるのでしょうか。ご回答お願いします。

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#年収/給与

#職種

#カスタマーエンジニア

カスタマーエンジニアと他の職種で、給与水準に違いはありますか。

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ユーザー名非公開

#地方

#出向・転勤

#転籍

富士通は転勤や転籍はありますか？東京都内なら許容できますが、地方に飛ばされたり、子会社に籍を移動させられたりしないか心配です。

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Q.富士通エフサスの中途採用面接で聞かれることは何でしょうか？

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#転職

#面接

今度、富士通エフサスの中途採用面接を受ける予定です。ですので、富士通エフサスの中途採用面接について詳しく聞きたいと思っているのですが、どのような質問がされるのでしょうか？また面接の雰囲気などはどのような感じですか？他にも面接に関する情報があれば教えてください。ご回答よろしくお願いします。

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Q.富士通エフサスの評判は？評価や口コミは？離職率は高い？

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富士通エフサスをとあるエージェントから紹介してもらい、前向きに転職を検討しています。面接も次で最終面接です。内定はまだもらえていませんが、富士通エフサスの評判について聞きたいです。富士通エフサスで働く社員さんは自社についてどのような評判ですか？教えてください。

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Q.アクセンチュアか日系大手IT企業ならどちらが高収入を得られる？

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アクセンチュアのデータドリブンコンサルタント(データサイエンティスト＋コンサルみたいな職種)で内々定を頂けそうな新卒地方旧帝大院卒の男です。私は定年まで大企業で高収入な環境がいいと考えています。アクセンチュアは激務やup or outで長年働けるような環境ではないと聞くため、キャリアプランではアクセンチュアで数年頑張った後、日系大手IT企業(NTTデータ、富士通、NEC、日立、KDDI、ソフトバンクなど)にコンサルやデータサイエンティストやSEとして移ろうと考えています。その方が力も早…