面接にこられた応募者を待たせるのは当たり前ですか?

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面接にこられた応募者を待たせるのは当たり前ですか?
例えば14時に面接の約束をしていて、応募者さんが14時ぴったりに来られたにも関わらず、今自分が在籍している企業はなぜか5分くらい待たせます。電話が掛かってきたとか、締め切りがある書類がある、など特に理由があるわけではないです。
待たせる意味や効果などはあるのでしょうか?

面接対策就職活動

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回答 5件   応援 0

ユーザー名非公開3

とても色々な想定が考えられると思います。 その想定... 続きをみる

ユーザー名非公開1

ルーズなだけですね。 時間管理ができない人はいるものです。

ユーザー名非公開2

企業側が準備ができているにも関わらず待たせるという... 続きをみる

向こうも仕事を抱えているので、多少遅れることもあるのでは

ユーザー名非公開4

まず、14時の約束で14時にいくのでは少し遅い気もしま... 続きをみる

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