部長によって面接のスタイルは大きく異なります。褒めて褒めて気持ちよく面接してくれる人もいれば、あえて圧迫面接してストレス忍耐度を、測りに来る人もいます。自分の将来のありたい姿と、過去の自分が選んできた道の、選んできた理由をかなり深掘りして聞かれます。自分とは、という自己分析をしっかりしてのぞめば受かります。

現社員

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中途入社です。自分の場合は部長1名、人事1名でした。前半...

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中途入社です。自分の場合は部長1名、人事1名でした。前半30分は面接質問、後半30分は逆質問の時間が付与されました。非常に温厚な雰囲気の中、自分の考え方を引き出してくるような質問が多かったです。 1次、2次面接と大差はないですね。受験者のバックボーンに合わせて質問内容が変わってくるはずなので、想定問答はあまり意味がないと思いますが、これまでのご経験に対して、どういった何故何質問が思い当たるか整理してみてください。自分は、即日内定連絡を頂きました。エージェントを使っているのであれば、これまでのフィードバックを聞いていませんか？ 4取れてるのであれば、かなり安心できるかと思います。リクルートは最終面接でもバリバリ落ちるので、最後まで気を抜かず頑張ってくださいね。

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株式会社リクルートライフスタイルに関連するQ&A

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Q.リクルートライフスタイル面接はどんな感じでしたか？

ユーザー名非公開

#採用

#面接

成長環境を求めてリクルートライフスタイルにとても入りたいのですが、面接ですごく深掘りをされると聞いてちょっとおじけづいています。受けた方、面接どんな感じでしたでしょうか？可能ならお聞かせ頂けるとありがたいです>_<

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7人

Q.リクルートライフスタイルは女性でも年収等評価はしっかりされているのでしょうか？

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#女性

#年収/給与

リクルートライフスタイルへの就職を考えているのですが、リクルートライフスタイルでは女性でもしっかりと評価される会社なんでしょうか？例えば女性でも管理職についていたりとか。しっかりと活躍できる風土が出来上がったりしている会社でしょうか？リクルートライフスタイルというより、リクルート自体がそういう風土の会社であると思っているので期待はしているのですが、、、実際にどうなんでしょう？

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7人

Q.リクルートライフスタイルの中途の方の年収は大体いくらになりますか？

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#年収/給与

リクルートライフスタイルの中途の方の年収は大体いくらになるのでしょうか？

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5人

Q.リクルートライフスタイルは契約社員での雇い止めはありましか？

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#契約社員

#雇い止め

#短期離職

現在社会人2年目で、転職1回で2社目を退職しております。(2回目は、短期離職3ヶ月) 次の転職で3社目になり、後がありません。リクルートライフスタイルで本気で挑戦しようと思っておりますが、契約社員での雇い止めはあるのでしょうか？入社して、契約が全くとれない場合など

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5人

Q.リクルートライフスタイルの最終面接での合格者はどのくらいで連絡が来ますか？

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#面接

#最終面接

#連絡

リクルートライフスタイルの最終面接を受けたのですが合格だった方はどのくらいで連絡が来ましたか？？

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5人

Q.リクルートライフスタイルの契約社員は学歴や経歴が採用結果に影響しますか？

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#採用

#契約社員

リクルートライフスタイルの契約社員（3年間)として応募するとします。その際、以下の学歴や経歴の状況の場合、採用そのものに影響が出てくるのでしょうか？また、以下の状況だった場合、どのようなスキルを身につければ、リクルートライフスタイルで活躍できるのでしょうか？状況: •理由が何であれ、大学中退してしまった。 •中卒、高卒の学歴しかない。 •販売職での経験しかない。 (業界:アパレル、携帯•通信業界) •リクルートカードの支払い遅延の有無。