休みに関しては比較的に取りやすい。有給に関しても奨励日等も最近は設けられており取りやすい。ただ業界特有の土曜などに電話が鳴ることもある。 また長期休暇などは取得しにくい、
残業はほとんどなく、あっても一日1時間以内です。残業代はきっちり時給されます。
個人の裁量で仕事ができるので、残業は調整できます。土日出勤などもこれまでなく、基本的にワークライフバランスは整っていると思います。
残業は月30時間以上ある。フレックス制を導入しているので家庭のある社員は融通が利かせやすいとは思うが、アポイントが多く調整が大変で、営業は大体8:30頃には全員出勤している。
担当する顧客にもよりますが、土日祝はしっかり休めます。ただ、担当顧客がシフト制の会社が多い場合、クライアントや派遣スタッフの方から電話があることは聞いていました。 社内連絡が来る事はメンバークラスではまずない為、しっかり切り分けはできるとおもいます。
休みは取りやすい。 残業は配属先によるが同じ会社内でも多い部署と全く無い部署があり、配属先担当社員により強制される場合もある
私の勤務先は残業はほぼなかったので、プライベートも充実させたい人はよかったと思う。 同僚の勤務先は残業がとても多く、見ていてとても大変そうだった。 全社的に見ていても、残業については多いところと私の勤務先のように全くないところの差が激しい印象。加えて、残業が多いところはその後もずっと多い感じだったので一時的というより慢性的にそのような状態なんだなと思っていた。
派遣先にもよると思いますが、私の派遣先は残業は一切ありませんでした。仕事量的にも残業するに及ばない程度なのですが、派遣元からも残業はしないようにと言われています。
休みはとりやすい。時短もしやすい。フレックスもある。ただ残業も多いときは多いのでメリハリつけて働く必要はある
休日はしっかりあると思いますが、就業先によってはことなります。 入って土曜出勤めちゃあるよとか年末年始、夏季休暇はありませんとかそんな話聞いてないよとか多々あるそうですのでほんとに気を付けて
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