• 大成建設の評判・口コミ・Q&A

大成建設株式会社
1917年12月28日に設立され、本店は東京都新宿区にある不動産・土木建築を主に扱う建設会社である。現在の社長は山内隆司。従業員数は8095名、資本金は112,448,298,842円である。

注目のQ&A /  大成建設株式会社

大成建設の売り上げ推移について。業績は上がりますか?

建設業界への就職を検討しています。現在は専門学校で建築を学んでいます。 大成建設は建設業界の中でもトップクラスの大手企業であり、東京オリンピックのスタジ...

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大成建設の年収水準は同業他社と比べても高いのでしょうか?

大成建設への就職を検討している現在就活生の女です。 私の就活先の1番の照準が年収の高い企業に就職することです。なぜなら、まだ先のこともあるのですが結婚と...

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大成建設の年収は?ワークライフバランスは整備されていますか?

設計会社に勤めている者です。今の会社(社員250人ほど)に5年ほど勤めているのですが、キャリアアップを考えています。 自分の中ではかなり大企業志向で、大...

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大成建設での面接ではどのようなことが聞かれるのでしょうか?

現在、転職を考えています。 転職を考えている企業の一つに、大成建設があります。 そこで、大成建設の面接について。聞きたいことがあり、投稿させて...

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大成建設(ゼネコン)の総合職事務系の年収はどのくらいなのでしょうか?

大成建設の総合職事務系の年収はどのくらいなんでしょうか。25、30、35、40、45歳のそれぞれの年収が知りたいです。 やはり鹿島の方が給料は良いの...

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大成建設はかなり福利厚生がしっかりとしていると聞きました。どうでしょう

大成建設に就職することを検討しています、現在就活中の女です。 大成建設は大手ゼネコンの中でもかなり福利厚生が整っていて女性でも働きやすいなんていうことを...

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注目の評判・口コミ /  大成建設株式会社

大成建設株式会社
年収・ボーナス

スーパーゼネコンであるため、年収は平均よりも高い。...続きをみる

スーパーゼネコンであるため、年収は平均よりも高い。院卒であれば2年目で550~600には届く。また、現場勤務の場合はさらに残業代+手当てがつくため700付近も狙える。ただボーナスの基準が明確になっていないため、会社に対する不信感はある。

大成建設株式会社
ワークライフバランス・残業

・現場勤務になった場合は月の残業時間はほぼ確実に8...続きをみる

・現場勤務になった場合は月の残業時間はほぼ確実に80hになる。2024年の法改正に向けて減らしはじめてはいるが、到底間に合うとは思えない。 ・研究所の場合は、部署にもよるが20~45h程度になる。

大成建設株式会社
経営者の魅力

経営者の魅力はまったく無いに等しい。現場第一主義を...続きをみる

経営者の魅力はまったく無いに等しい。現場第一主義を永遠に掲げており、内勤は現場のためにあるものだということを平気な顔をして研修のときに言ってくる。 経営する側の人間がこういう考えでは、いくらDXやカーボンニュートラル、働き方改革を訴えても説得力もなくイノベーティブなことは起こすことはできない。 ただ、優秀な方も多くいることは事実である。

記事 /  大成建設株式会社

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会社概要 /  大成建設株式会社

  • 基本情報
  • 企業沿革
会社名
大成建設株式会社
フリガナ
タイセイケンセツ
英語表記
TAISEICORPORATION
業界
建築・建設・設計・土木
本社所在地
東京都新宿区西新宿1丁目25番1号
電話番号
0333481111
代表者名
山内隆司
資本金
112,000,000,000円
経常利益
115,720,000,000円
売上高
1,144,940,000,000円
決算月
3月
従業員数
5,000人
設立年月
1917年12月
証券コード
1801
上場市場
東証1部、大証1部、名証1部
企業概要
1917年12月28日に設立され、本店は東京都新宿区にある不動産・土木建築を主に扱う建設会社である。現在の社長は山内隆司。従業員数は8095名、資本金は112,448,298,842円である。
企業沿革

1873(明治6)年に大倉喜八郎、大倉組商会を設立し、創業した。

その後1927(昭和2)年に東京地下鉄道(東洋初の地下鉄 上野〜雷門間)を設計した。

1949(昭和24)年に社員株主制度が実現、非同族会社となった。

1973(昭和48)年に、創業100周年(記念式典を開催)を迎えた。

そして、1987(昭和62)年青函トンネル(北海道・青森県)を設計し、2013(平成25)年には創業140周年(記念展「未来へのバトン」を開催)した。
両立支援のひろば 一般事業主行動計画公表
女性の活躍推進企業
ポジティブ・アクション
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