常識的な人が多く、働きやすい部署が多いと思います。その一方で、融資機能が無くなってからは、会社全体の士気が下がっていると思います。 会社の将来性に不安を感じた若手が退職する傾向にあります。
・新しい仕事を任される機会が多い。やりきった時がやりがいありますが負担が大きいです。
仕事にやりがいを感じることはない。 給与、福利厚生が良いので居座る人が多いのでは？
やりがいはほとんどありません。三菱ＵＦＪ銀行の経営方針にひきづられることが多く、信託銀行としては形骸化しそう。銀行の子会社になる可能性高い。みずほＦＧのような感じ。
長く勤めている派遣が多いです。つまりは、居場所的に心地いいということだと思います。 長く働く人が多いため、新しく入ってきた派遣の人ははすぐ辞める傾向があります。女性が多いので、コミュ力が高くないと居づらいです。
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