実際は、出勤時間と退社時間というのは制限があるため時間だけでいうとそんなこともありません。ただ、仕事の量は変わらず、やらないといけないことはむしろ増えているため持ち帰ってやる人も多いです。どちらかというと、体育会系の軍隊のような会社なので精神的な圧力がブラックと言われている理由なのではないかと思います。

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勤怠時間の管理はパソコンだけの話なので、休みの日にパソコンを使わない...

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勤怠時間の管理はパソコンだけの話なので、休みの日にパソコンを使わない環境で外回りなどをさせられますよ。ブラックですよ。

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離職率が尋常じゃない。これが全てを物語っています。

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離職率が尋常じゃない。これが全てを物語っています。

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パワハラセクハラをしても甘い処分のみでドンドン出世していくイカれた会...

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パワハラセクハラをしても甘い処分のみでドンドン出世していくイカれた会社。まともな会社でしたら即クビになるでしょうがDH社ではそれが隠蔽される。

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昔は不夜城などと言われていたみたいですが、最近ではサービス残業をなく...

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昔は不夜城などと言われていたみたいですが、最近ではサービス残業をなくすために会社のロックアウト時間を決めたり、有給の取得率を上げる取り組みなど改善してるので大分働きやすい環境にはなってきてると思います。その分業務に対する質が求められてくるでしょう。

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部署や支店で大きな差があります。社員の種類が色々。成績が悪い部署支店...

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部署や支店で大きな差があります。社員の種類が色々。成績が悪い部署支店は、ブラックですね。精神壊しますよ。

現社員

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パワハラ、セクハラの隠蔽は勿論。前日の夜に明日までにやっておけと言わ...

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パワハラ、セクハラの隠蔽は勿論。前日の夜に明日までにやっておけと言われる人もいる。あと1時間しかなくても言われる。ロックアウトも三六協定も守れない人もいる。賃金格差も凄い。パートさんや派遣、契約社員ばかり。安い賃金で働かせる。契約社員は社員並に働かせるからだいたい直ぐに辞めちゃう。

元社員

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倒れるんじゃないかというくらい働かされますよ。長期休暇期間も成果を求...

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倒れるんじゃないかというくらい働かされますよ。長期休暇期間も成果を求められました。人事部なんてお飾りに過ぎず、大半のパワハラを受けた訴えは流されて何も変わらない。それどころかパワハラを訴えた側が不遇な扱いを受けるという始末。日本でも有数のブラック企業。

元社員

たける

朝の7時半から夜中の2時までやることはありますよ。行程が別の他の協力...

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朝の7時半から夜中の2時までやることはありますよ。行程が別の他の協力会社とか毎日23時とか。仕事がなければ定時前に帰れます

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大和ハウス工業株式会社

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Q.大和ハウス工業の内定を辞退して、準メガと呼ばれる第一地方銀行に就職するものです。今になって...

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大和ハウス工業の内定を辞退して、準メガと呼ばれる第一地方銀行に就職するものです。今になって辞退したことを後悔しています。やはり、大手企業で将来性もあり、ボーナスや年収が高いので魅力的です。地銀の将来性なども不透明です。しかし、激務であることやブラック企業と呼ばれていること、大量採用で離職率も高いこと、地銀の方が長く働けそうなことを理由に辞退しましたが、何度も後悔してしまいます。私の選択は正しかったでしょうか？ぜひとも実際に働いておられる方の意見が聞きたいです。また、営業の中途採用は新卒…

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Q.大和ハウスはブラック？大和ハウスの就活は人気ありますか？

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現在就職活動中の大学生です。就活するにあたり企業の研究をしているのですが、自分の行きたい企業の中にダイワハウスがあり、ダイワハウスの情報は調べてはいるものの、しっかりとした答えが見つからないでいます。そこで、このサイトを利用し、回答を集めてみることにしたので是非とも回答をよろしくお願いします！

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Q.大和ハウスの事務職はコネがあれば確実に入れるのでしょうか？

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#事務

大和ハウスの事務職はコネがあれば確実に入れるのでしょうか？倍率が非常に高いと聞いたのですが、全部コネで埋まるのでしょうか？また、おおよその倍率がわかれば教えていただきたいです。

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Q.大和ハウスの年収の1年目について教えてください。

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#年収/給与

#新卒

ダイワハウスに就職したいと考えています、そこでダイワハウスの年収は他の会社、業界とも比較しても高い水準にありますでしょうか？僕自身もダイワハウスに就職することが目標で色々と準備してはきていたのですが、入社するのが目標であったり、入社してからやりたいことに対して目をむけていたということもあり、正直年収などといったことをしっかりと勉強していないです。勿論入社することが目標の一つではあるので、そこは特に自分にとってもあまり障壁にはならないのですが、単純にきになったため質問させていただくことにしま…