Q.パラリーガルになるには？大学生のうちにやっておくべきことは？

先日職場のメンバーとみんなで飲みに行きました。お酒が入っているとはいえ、自分だけの給料をメンバーに一方的に公開されてショックでなりませんでした。 この話を友人に話をしたところ、プライバシーの侵害などで訴えることができると教えてもらい、訴えようかなと思っています。 給料を全員に知られたくらいで訴えるのはやりすぎかなと思うのですが、このことが頭から離れずどうしたらいいかわかりません。 ご回答よろしくお願い致します。

退職時の秘密保持誓約書について 契約社員です。人員整理により契約満了の更新なしで退職となりました。 その際に、離職届の送付先等ほかと一緒に「秘密保持誓約書」のサインをして提出する様に言われましたが私はこれを不服と考えてます。 故に同意のサインはしたくありません。法律上には問題ありませんでしょうか？ また、自身の以後の仕事にここでの経験を生かして事業を始めたいと考えてます。これも含めて、法律上の観点から是非ご意見伺いたいです。

正社員で募集しているのに、実際はアルバイト雇用という企業がありました。 これって、詐欺ではないですか？ アルバイトでも働きたいと思う人ならばいいでしょうけど、社員になりたくて応募している人間をバカにしているとしか思えないです。 詐欺に値しますか？

法律で定められている、所謂｢面接で聞いてはいけないこと｣を、どれくらい聞かれましたか？ 選考前に、企業側はこのようなことは聞いてはいけないということを知っていたのですが、企業の規模に関わらず、読んでいる書籍の名前や家族構成、家族の職業などを聞かれることが多く、驚きました。 聞いてはいけないと定められてはいますが、形骸的なものなのでしょうか？

【急募】 退職時の機密保持誓約書について拒否することでの会社側の対応について知りたいです。 ■現在の状況 すでに転職先内定をいただいており、現職退職承認を得て退職日まで日数消化をしているところです。 転職の経緯としては、現職に中途入社後、面接時と異なる業務の割当てから始まり直属上司・総務からのパワハラが原因です。ちなみに非管理職役職です。 先日総務側より、退職時の手続きについて打ち合わせがあり、退職承認・退職証明書入手・有休消化承認と進みました。ちなみに退職金はない会社です。 同時に…

タイムカードの変更は違法ですよね？ 入社した会社が、タイムカードをオンラインで押す式なのですが、月末になると、勤務時間を変更し（定められた8〜17時に）、残業時間も消して提出しています。 例えば出社ボタンを8時に押し、残業した後、21時に退社ボタンを押すと、残業時間が4時間となります。 それを月末に8〜17時とし、残業時間を消しています。 いわゆるサービス残業だと思うのですが、どうでしょうか？

質問です。会社員でも政党は作れますか？作れるなら、政党を作り方を教えてください。

この仕事が本当の意味で世界を動かしているというものを教えて下さい。 例えば、私が今まで感じていたのは会計であれ、証券であれ何であれ勉強をしていても、「この分野の法律が改正されたら意味がないよね。また、最初から学ばないといけないよね。」と思うこともありました。それだからと言って法律を学んだとしても（弁護士になる）、法律が変わったら意味がないですよね。法律を決める、また改正することができる人になるには何を学び、またどのような職種につけばいいのですか？ 具体的にお願い致します。

高校2年の女です まわりの友達がやりたいことや進路を見つけている中で私はまだ決めきれずにいます… 中学の頃から法律を学びたいと思っていたのですが、それと同時に医療系にも興味があり、そこで迷っていました。 この2つは安定を考えての選択肢だったのですが、本当の意味での将来が決まってしまう今、小さい頃から憧れていた航空業界という選択肢を捨てきれずにいます｡(旅客機も好きだけど､戦闘機や政府専用機の方がなお好きです) 具体的な職種で言うと 法律･･･司法書士 医療系･･･救急看護師 航空業界･…

大学での学びに悩んでいます。 当方、3月に卒業予定の高3生です。 進学先は都内の國學院大学の法学部、AOでの合格でした。偏差値でいうと60程度の学部になります。 本題です。就職で潰しのきく学部といえば文系でも、経営、経済、とありますが、やはり昨今は実践的なスキルばかり求められている気がします。その点が経営学部人気に現れているのでしょうが、はっきり言って法学に武器になりうるものはあるのでしょうか。 私は司法資格を取り法曹界へ、という希望はありません。ただ就職において、「法学部ならこれは学ん…