pinkpanser
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30前半で残業こみ600万円ほど。残業の多い部署と少ない部署の差が激しいです。典型的な年功序列だが、人事制度が最近変更となり、同じ資格に長期滞在すると昇級率がさがります。給与制度の特徴として年功序列。昇格は上司受けにかなり左右される。またTOIEC650点が必須となっている。海外駐在の条件は悪くなく、課長前でも1000万円ほど。ただし諸手当含みますね。 頑張った人は段々と昇給していきます。 大企業ですが、高校や大学とそれぞれの知識レベルや経験に応じてのポジションが有るため、それぞれの立場で頑張れば十分にきちんとした評価をもらえるので、頑張る価値はあります