Q.JVCケンウッドさんの社風はどのような社風なのでしょうか？

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JVCケンウッドに転職を考えています。自分はJVCケンウッドさんに転職を考えているのですが、あまりJVCケンウッドの社風がどのようなものか分かっていません。もともと自分は音楽が好きで音楽業界に入りたかったのですが、就職活動時願いが叶わず食品メーカーへの就職となりました。ですが、どうしても音楽業に関係のある職種につきたいと考え始めました。そこでオーディオ機器を扱っているJVCケンウッドさんを検討しているのですが、JVCケンウッドさんの社風はどのような社風なのでしょうか？もし社員の方がおりましたら、お答えいただけると幸いです。よろしくお願いいたします。

#JVCケンウッド

#社風

#転職

回答2件

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良くも悪くもトップダウン文化。上手く時は現状はうまくいっていないです...

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良くも悪くもトップダウン文化。上手く時は現状はうまくいっていないです。以前は技術を前面に出していたが、ニーズをうまく読めているかは微妙です。銀行と株主の顔色を伺うのは重要だが、社員への気配りは年々低下していると感じていますね。企業文化に関しては技術発信の部分が多く、やりたいことを自発的に発信さえできば楽しい風土があるが、その分、プレッシャーは半端ない。幹部職の大半がバブル入社であり、元気であるが、仕事人間またはエリート意識が高く、部下を育てようとする意識は低い。精神的、肉体的にタフな人でなければやっていけないと思われます。評価面に関しては理不尽な部分が多く、仕事ができるかより如何にして仕事を回すかが評価のポイントになります。技術者ならやりたいことができる環境なので、オススメできる企業ではあるが、一生勤務するかは微妙です

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部署にもよるが海外営業部は自由な感じ。国内営業はすこし大変で厳し...

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部署にもよるが海外営業部は自由な感じ。国内営業はすこし大変で厳しい面があるようです。

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株式会社JVCケンウッド

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Q.JVCケンウッドは副業が禁止と聞いたのですが本当ですか？

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#副業

#健康

副業禁止と聞きましたが、本当でしょうか。仕事や自身の健康に影響が出ない程度で、趣味で作ったものを販売する等は社内規程に違反するのでしょうか？(もちろん、個人事業主になるわけではなく趣味の範囲です。) また、今後副業が許可されることになる可能性はありますか？

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Q.JVCケンウッドの評判は？今後の将来性はどうですか？

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#転職

#評判

#将来性

現在、JVCケンウッドへの転職を考えています。先日JVCケンウッドについて聞きこみ調査をしていたら、将来性が微妙、あまりよくない状況ということを聞きました。そこで、JVCケンウッドの将来性についての評判を直接社員の方に聞きたいと思い、投稿しました。 JVCケンウッドの将来性はいかがなものなのでしょうか？ご回答よろしくお願いします。

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Q.面接では何が聞かれますか？JVCケンウッドを受けます。

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#転職

#面接

今度JVCケンウッドの中途採用面接を受けます。そこで、JVCケンウッドの中途採用面接について聞きたく投稿しました。 JVCケンウッドの中途採用面接では何が聞かれますか？また面接の雰囲気は圧迫面接なのでしょうか？面接まであまり時間がないのでここで詳しく聞こうと思いました。ご回答よろしくお願いします

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1人

Q.JVCケンウッドは中途採用への人事評価をどのように行っていくのでしょうか？

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#転職

#人事

JVCケンウッドは中途採用への人事評価をどのように行っていくのでしょうか？こんばんは、JVCケンウッドへの転職を検討している者です。私はもともと電子機器メーカーには全く関係のないものなのですが、友人の勧めからこの企業を転職の候補に考え始めました。ですが、社内の実情が全くわからない状況なので、転職をしようにも出来ない状態にあります。そこで最も気になる人事評価の仕方についてお尋ねしたいのですが、お答え願えないでしょうか？よろしくお願いいたします。

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Q.JVCケンウッドってブラック企業といえるような企業ではないですよね？

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#就職

#ブラック企業

JVCケンウッドってブラック企業といえるような企業ではないですよね？私はJVCケンウッドへの就職を目指して、来年の就職活動への準備を始めています。そこでこのような質問をしています。今まさに電通の問題など、様々な企業で社員の就業状態が問題となっています。これは電通のような有名な企業だからこそ表沙汰になっていることで、その他の企業も同じようなものだと思うのですが、実際どうなんでしょうか・・？ JVCケンウッドさんの実情をお教えいただけると嬉しいです。

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1人

Q.JVCケンウッドは女性への福利厚生を重視している会社でしょうか？

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#福利厚生

#女性

#社風

私は今勤めいる会社の女性への対応に不満を募らせています。正直言って現代の企業とは思えないほど福利厚生が充実していません。そこで転職を考え始めるようになりました。今の候補としてJVCケンウッドさんがあるのですが、社員の方がいましたら回答していただきたいです。 JVCケンウッドさんは女性への福利厚生を重視している会社でしょうか？もちろんここのポイントだけで転職を決めるわけではないのですが、退職理由のこのポイントを解消してくれるような企業に勤めたいと考えています。回答よろしくお願い…

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1人

Q.年収としてJVCケンウッドさんはおいくらほどいただける企業なのでしょうか？

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#転職

#年収/給与

年収としてJVCケンウッドさんはおいくらほどいただける企業なのでしょうか？私は今ある大手電子機器メーカーにいるのですが、どうしても激務が辛く転職を考えています。そこで自分の関係のある業界なら、良い待遇で転職できるのではないかと考えています。その中でもJVCケンウッドさんが自分の中での第一候補となっています。ですが、年収がどれほどなのかが、同じ業界なのですが、検討がつきません。中途入社の場合、やはり年収としてはそれほどいただけないものなのでしょうか？回答していただけるのを待っています。よ…

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1人

Q.新卒の頃に戻って就職するとしたらどの企業に入社しますか？

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NTTデータ、KDDI、ソフトバンク、ソニー、アクセンチュア、日立製作所。皆さんが今新卒に戻れるとして、どの企業に入社しますか？第3〜5志望ぐらいまで理由も合わせてお答え下さい ※職種は NTTデータ SE KDDI 技術職(SE、ネットワークエンジニア、データサイエンティスト) ソフトバンク技術職(SE、ネットワークエンジニア) ソニー研究開発職アクセンチュア ITコンサル日立 IT部門(ITコンサル、SE) とします

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Q.上司と合わないという理由で新卒1年目に転職をするのは間違っていますか？

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#社風

新卒１年目の社会人です。せっかく熱意を持って４月に入社したのですが、上司との感覚が合わず仕事へのモチベーションがなくなっています。 BtoCの営業職として、研修で学んだ知識を生かしながらお客様との信頼構築や成約につながる提案の仕方などが実感として身についてきたので、仕事へのやりがいは感じています。ただ、自分の上司は「感覚派」の人間で、頑張って数字を集めて考えた営業計画書や書籍で学んだ方法を用いたロープレでも「それじゃだめ」「もう一度お客様の気持ちになって考えてみて」と明確な根拠を示…

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55人

Q.「始業時間より早く来い」と早朝出勤を強要されるのはパワハラ？

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#社風

私の会社では新入社員は「朝早く来い」と上司から言われました。しかも、早朝出勤から就業開始までは勉強時間とし、無償で働かされるようです。先日あった説明会で言われたのですが、4月からこの会社で働いても大丈夫から不安に思っています。大手企業の社風？は新入社員の扱いはこんなもん感じなのでしょうか？それとも、こんなことは普通はありえなく、パワハラ(ブラック)ですか？

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