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回答3件
自分がもともと働いていた企業なので、あまり悪く書きたくないのですが、年収という面だけで見ると正直低いと思われます。 自動車関連のメーカーや一般的な電気メーカーと比べると年収や福利厚生の充実度は高いと思います。 そう考えると直接的にも、間接的にも収入という点では良いのだと思いますね。他のメーカーは福利厚生がそこまでよい分けではないので、他社に移ると手取りが低く感じられます。以前は年収も相当高かったそうですね。 特にボーナスは年間9ヶ月が出ていた時期があったそうです。。こんな時期に勤めていたら転職しなかったんだろうなとは思いますね。
ボーナスの比率が多く基本給が低く抑えられています。 そのためか、多くの方が残業代を稼ぐため会社に残っているように感じられます。 2018年などボーナスは良いときは良いですが不景気時には、その他の企業の平均を下回ります。 また、残業規制される場合もあるので、その時の年収は酷いものになると思われます。
年収が高いか低いかはよくわかりませんが、41歳ソフトエンジニア1000万位です。 月収は低め、ボーナスが半端ないです。 年収は景気と査定によって左右されます。同期でも年収は300万位差があると思います。 私は良い方30パーセントには入ってると思います。