契約社員として応募したいのですが、本当に正社員登用はあるのでしょうか？

TOTOショールームアドバイザーの契約社員について質問です。 来週一次面接があるのですが、どの様な質問をされましたか？ また一次面接面接と二次面接どう違うのでしょうか？ そして適性検査とは具体的にどの様なものでしょうか？レベルなど。 分かる方いらっしゃったら教えて頂きたいです。

現在、クラシエホームプロダクツへの転職での応募を検討しています。 内容が、試用期間中の半年間は契約社員、半年後の正社員雇用を前提にしています。 (ほとんどが正社員雇用になっている、と記載あり。) と記載されているのですが、実際のところどうなのでしょうか。 ご意見よろしくお願い致します。

私の親戚の人が派遣上がりの正社員なのですが、そういった人達と純正社員だと、純正社員の方よりも能力が上でも待遇が大分劣ると嘆いていたので興味を持ちました。 一例として、 ・男性と女性や、上記のようなパターンで待遇が違う(ぱっと見同じだけど……みたいなもの等) ・会社が掲げている福利厚生が実際には実質使えない(使うと後々困る…というもの等) といったことってよくあるんですか？ これから就活に向けて色々調べ始めるので、入社した時にギャップで辞めることがないように一応会社の裏？も知っておきたいです…

今年入った会社の有給について疑問があります。 会社の指定有給日が、契約上休みの土曜日なのですが、これは法律違反では無いのでしょうか？ 雇用形態は、契約社員で、勤務日は平日月〜金で土日祝日休みです。 まれに正社員は、土日にオフィスに行ってるようなのですが、契約社員は土日祝日休みです。 そして夏休みも有給を利用して取らなくては行けないそうです。 そうなると1年目の私は、有給はあまり自由に使えなくなります(そんなじゃんじゃん使うつもりは無いのですが、万一の時に使えなくなりますよね) 他の…

中途の場合でも契約社員としての入社かと思いますが、正社員登用率はどのぐらいでしょうか？かなり厳しいですか？

カイゴジョブ部署に配属の方で、契約社員から正社員へ登用された方は全体の何割くらいかわかる方、いらっしゃいますか？

SMSグループで現在、契約社員として働いている方は社内でどのくらいいらっしゃいますか？ また、契約社員から正社員になった方がいたらどのくらいの成果を挙げ、どのくらいの期間で正社員雇用となったか教えていただけると嬉しいです！

TOTOの営業事務の契約社員から正社員になれる人ってどのくらいいるんでしょうか？

KDDIは社員だから携帯電話が安くなるとかありますか？

東海理化への転職を考えています。 現在30歳まじかなのですが期間工として、内定は頂きました。 正社員登用試験が1年に一度受けられるとのことで、期間工が3年契約なので 多くて3回受けられるそうです。 実際のところ、正社員としての雇用率はどのくらいなのでしょうか？ また、試験はSPIと面接二回とのことです。 試験内容は難しいのでしょうか？ ご回答よろしくお願い致します。

Indeed japanの募集要項を見ましたが最初の一年間の契約社員としてスタートし、正社員になるという条件でした。 正社員を前提とした採用とのことで多くの人が契約社員から正社員になっているそうです。 実際はどうでしょうか? 現在大手金融の正社員ですがインディードの方から内定をもらっていて悩んでいます。 宜しくお願いします。

コクヨアンドパートナーズ株式会社での契約社員から正社員への登用率は、どのくらいでしょうか？ 名ばかりの「社員登用制度」なのかが気になります。

パーソルキャリアの中途採用(キャリアアドバイザー職)で、契約社員から正社員に登用される評価基準はどのようなものですか？また正社員登用されるまでの期間は平均してどれくらいなのでしょうか？

ある企業に内定を頂き、承諾したのですが、留年してしまいました。 すると、企業側から残り数単位なら大学に通いながら契約社員で働くことを提案されました。 私は、就活という程就活をしておらず、早めに内定が決まったため今の企業に決めたのです。 留年するから再就活は色々やってみようと意気込んでいた所で、契約社員という選択肢を出され、迷い始めました...。再就活するか契約社員をしながら大学に通うか悩んでいます。意見を聞かせてくださいお願いします！ ちなみに営業職で、9月卒業できるなら、10月から正社…

働きたいのに、契約終了で退社される方はどのくらいいますか？

今回、エン・ジャパン株式会社への転職を考えています。契約社員としての採用になるようなのですが、契約社員でも賞与はありますか？あるとしたらいくらくらいでしょうか。

TOTOのショールームアドバイザーとして契約社員で採用された場合、正社員になるにはどれくらいの年数が必要でしょうか。 求人には正社員登用前提とはかかれていますが、相当長いのであれば年齢的に厳しいかなと思っています。

中途採用の契約社員の書類選考が通り一次面接予定です。求人票には社員登用制度あり（長く働いてもらいたので）と記載があったのですがエージェントに確認すると正社員への転換は無いと。今年、40歳になります。人事制度や契約社員の福利厚生などを教えていただきたいです。

ヤフーのスマホ決算営業の契約社員の一次面接を受けたものです。 質問されたこと これまでの職歴の確認と、そこで学んだことについて。 営業はどのように行うと思いますか。 営業経験について話すこと。 志望動機。 などです。 自分の中では完璧に答えられました。 マイナビの説明では一次面接の後、最終面接があります。 一次試験の合否は一週間後と伝えられたのですが、合格率はどのくらいですか？ 前後の面接に来た人はいませんでしたので、受験者数はかなり少ないと思います。