採用面接でグリッド力があるかどうかを確認するための質問は何ですか？ グリッド力は良く見られると言われたのですが、どういった質問内容でそれを確認しているのでしょうか？ 過去、大きな決断をしたことがあるか？みたいな感じでしょうか？

TOEICやTOEFLlの点数は何点をとっておくと就活時に役立ちますか？ 現在、大学3年生ですが、既にTOEIC800点を取っています。 これと並行して、TOEFLやIETSの勉強もはじめて行きたいと思っているのですが、 TOEICは800点以上取っていれば、就活は安心して望むことができるのでしょうか？ 逆に、何点くらいあれば、十分余裕を持って就職活動を望むことができますか？ 帰国子女なので、恐らくTOEFLやIELTSの方が相性が良いと思います。 参考にしたいので回答お願いします。

大学生1年生です。 受験には失敗したので、資格をたくさん取得しておきたいと考えています。 よく薦められるのが、中小企業診断士なのですが。 これって何故ですか？コスパが良いということなのでしょうか？ 他にも、比較的取りやすくて、需要があるような資格はあるのでしょうか？

M1で生物系の研究室に所属しております。 いろいろと来年の就活に向けて、企業を調べ始めたのですが、なかなか専攻に関わる企業が見つかりません。専攻が異なる（化学など）に技術職として応募しても良いのでしょうか？ また文系就職も考えているのですが、口下手でどもってしまうので自信がありません。大学4年の時にも（大卒での就職希望だったため）、10社程度面接を受けましたが、すべて落ちてしまいました。どう対策したら良いでしょうか？ よろしくお願いいたします。

質問です。 現在、1浪1留の大学二年生のものです。 なので、年齢的には本来、就職活動しているはずの年齢です。 周りの高校の同級生は次々内定をもらっているようです。 で、自分も後二年したら就職活動をすることになります。 大学は早稲田で政経学部なのですが、就職活動をする時に自分の年齢がどれくらいネックになるのかが気になり質問をさせていただきました。 例えば、監査法人で公認会計士や社労士といったような資格必須の職場の場合は、年齢はそこまでネックにならないと思うのですが。 一般的な企業で営業職…

ある企業から内々定をもらい、一度辞退してしまいました。 承諾期限が早かったのと、その時は違う業界を志望していたためです。 一度辞退したものを、取り消しすることは可能なのでしょうか、、、

新卒で就職活動をしていた者です。ある企業から内々定を頂きそれを受理する旨の連絡を致しました。詳しい書類や手続きについてはまた後日連絡します、とのご連絡を頂いたのですがいつごろ連絡が来るのでしょうか。内々定の連絡がメールだったため、書類等をもらって早く実感したい気持ちが強く待ち遠しいです…。

この度第一志望の企業に内定を頂き、他の企業から頂いていた内定を辞退しようと考えています。内定辞退の連絡をすると電話越しでも説教をされる等、あまり良い対応をされないと聞いたことがあるのですが本当でしょうか？

M1ですが、訳あって就活しています。 公務員等で考えています。 内定を頂いたら就職して、中退するか休学して余裕が出てきたら行こうと思っています。 面接ではどうしたら良いでしょうか？ 履歴書では大学院在学中としておきました。 正直に言ったら大丈夫でしょうか？ よろしくお願いいたします。

就活が上手くいきません。どうすればいいのでしょうか。

現在、公務員になるための勉強をしています。 既に試験は進んでいます。 希望は地元の県庁なのですが、地元の市役所等含めて公務員試験が上手くいかなったときは 浪人するのではなく、就職をしようと考えています。(これは、親にこれ以上迷惑をかけたくないというとこからです。) 精一杯努力をしているのですが、このまま成果が出なかった時、 9月から就職活動をしなければならないのですが、９月から始めても間に合うのでしょうか？ 自分は不器用なので、公務員と平行して就職活動をする自信がありません。 不安です、…

大学を3月に卒業し、現在既卒で就活中です。昨日第一志望の企業に落ちました。 まだ今年の就活は始まったばかりですが、 昨年からの蓄積もあり、自分はやはりいらない人間なのだと落ち込んでしまいます。 周りからは、次受ければいいじゃないと言われますが、気持ちがついて来ません。 どうしたら良いでしょうか？ 気分転換の方法や、就活サイト等も教えて頂けると嬉しいです。 また大学院を受験したらどうかとも言われているのですが、選択肢としてどうでしょうか？ よろしくお願いいたします。

早稲田大学政治経済学部の学生です。今年の９月に卒業を控えています。 日本では卒業時に内定先があることが一般的ですが、就職が上手くいかず焦っています。 二つ壁があると考えています。一つは年齢です。鬱病になって留年と休学をしており、８月で27歳です。新卒の市場では、若い方が有利の様です。 二つ目をニッチな業界です。再生可能エネルギーに関心があり、再生可能エネルギー業界を受けています。新卒を取っている会社はほとんどなく、就職も狭き門のようです。 火力発電を行っている会社は受けていません。 ６月…

絶対転勤したくありません、それはアイドル応援の趣味は地方では厳しいからです このように転勤なしの軸で就活した人いますか？

就職活動時に使える採用したくなるような人物の特徴はなんですか？ いきなり、歌い出すでも何でもいいのですが、どういった特徴を持つ人材なら仕様したいと思えるのでしょうか？

就活生です。 JCBとオリックス株式会社に内々定をいただき、悩んでいます。どちらも挑戦の社風、高水準の給料、福利厚生の充実など事業内容以外は似ている気がしています。 両社の社員の方に明確な違いや、特徴など教えていただきたいです。

新卒採用において書類選考すら通らない人間です。 既に、10社以上書類で落ちています。 履歴書のコツや書き方などはあるのでしょうか？ 特に、業界は関係なく待遇が自分の思っている待遇とマッチしている企業へ応募しています。 主に、中小企業です。 が、一度も面接にすらいけてません。 最近は、企業を探すことすらやめました。どうしたらよいのでしょうか？

現在就活中です。 会社から送っていただく受験表に、あらかじめ切手を貼って履歴書とともに提出することになっていたのですが、料金不足だと電話をいただきました。 明日足りない分を持っていったら受け取ってくださるとのことですが、封筒などに入れて持っていけば良いでしょうか？

面接の最後に今後につきましては改めてご連絡しますと言うのに連絡してこない企業ってどういう考えでそのようなことを言ってるのですか？

現在就活中の大学四年生です。 履歴書で、上手く自分がどんな人間か伝えられません 就職課の先生にも何が伝えたいのかわからないと言われ、就活が本気に見えないとも言われてしまいました。 特に学業で頑張ったことなどが三年次にゼミに入らなかったためほとんど書くことがありません。 どうしたら履歴書で、自分のことを上手く伝えられるのでしょうか？ また、書いていく内に何が伝わるのか分からくなってきました。