KYBへの転職を検討しているものです。質問なのですが、KYBは年収水準を決定する際、どのように決めていますか？やはり、メーカー職ということもあるので年功序列の色が強いのでしょうか…？個人的にはあまり学歴がよくはないので、実力で決まるような会社がいいのですが… 実際の会社内情含め、参考にしたいので回答お願いします！

KYBは年収は年功序列で決まる会社というのは本当でしょうか？

回答3件

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以前、KYBでの勤務経験があります。年収水準は同業他社よりやや少...

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以前、KYBでの勤務経験があります。年収水準は同業他社よりやや少なめかなと思いますね。会社の制度としては年収決定水潤は良くも悪くも年功序列です。成果を出さなくてもある程度の収入がもらえる反面、成果に対して報酬を求める人にはやや不満が出る可能性もあるかなと思います。ただし、残業代は出ますよ。また、寮があるため住宅手当がないですね。なお組合費が高いのでオススメです。

元社員

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年功序列や所属部署の業績に強い依存性があると思います。学歴カーストな...

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年功序列や所属部署の業績に強い依存性があると思います。学歴カーストな雰囲気はないので、スキルが会社の経営戦略に合っていれば良いと思います。ただ、給料水準（福利厚生を含め）は低いです。

現社員

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何とも言えませんが、若手が上に立ってる印象はあまりないです。

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何とも言えませんが、若手が上に立ってる印象はあまりないです。

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