【秋田への転職するには】成功へ導く3つの秘訣を一挙公開します！

秋田への転職で失敗しないコツとは

年々、秋田への転職を検討している人は非常に増えています。

ただし、地方転職で多い典型的な失敗例は、転職が決まっていないのに引っ越しをしてしまうことです。

大手企業であれば、自分の住んでいる地域での面接対応や、オンライン面接等の制度も整っていることが多いですが、地方中小企業であればまず求人が出回っていないことも多いです。

その為、転職をする際は内定をしっかりと頂いてから引っ越すようにしましょう。
 

初めての転職の場合は更に注意を！

近年、転職希望者は増えています。それに伴ってUターンやIターン転職を希望する方が増えています。

更に、初めて転職活動をしてIターンやUターン転職を希望している方が増えています。ただし、転職はリスクがあるということを覚えておきましょう。

特に地方へ転職する場合は、その土地にあった風習もあるものです。いざ住んでみたら、自分の理想とギャップがあったということもしばしばです。

実際に、2~3日だけでもいいので、内定先の会社見学や1日だけ働いてみる等、予め準備をしておくことが転職成功へのステップとなるでしょう。

地方へ転職する際に注意しておくべきことやありがちな失敗例はありますか？

地方への転職を検討している者です。

いわゆるIターン転職を検討しています。地方へ転職する際に覚えておくべきこと等がありましたら教えてください。

また、関東地方からものすごく田舎への転職を検討しているのですが、Iターン転職やUターン転職等でありがちな転職の失敗例等がありましたら教えていただきたいです。

地方の習わしを守る事ですね。祭りとか地域の行事は必ず参加しておきましょう。

消防団とか青年会とかも入らないといつまでも余所者扱いされることもあります。

コミュニティに入らないと付き合いが悪い、地域に馴染もうとしないとか言われることもありますよ。

地域のために協力するのは当然という気持ちであれば歓迎されると思います。

田舎に行くほど、女性の場合は協力して当たり前感はすごいです。

横の繋がりを大事にしないと居心地が悪くなるので、人付き合いを大切にすれば問題ないですよ。

秋田の地域的特徴について

秋田県は日本海側にあり冬の日照時間がかなり短く、積雪量が350cmを超えることもり 積雪量が多い地域です。

また、秋田県は人口が毎年「約1万人」の人口が減少しており、人口減少に悩まされている地域でもあります。

若年層の地方離れに歯止めが利かず、出生率の減少などの理由で、人口減少に歯止めが効かない状態であるようです。

ですが悪い事ばかりではなく、「あきたこまち」や「種類が豊富な日本酒など」有名な名産品などが豊富にあり、 米どころとして有名な秋田県のお米は、日本酒にも使われ、質が高い日本酒が多数あります。

また、農業が盛んで農業関係の仕事や、日本酒の消費量が多いことから酒造関係の仕事も多くあります。
 

秋田の経済情勢について

秋田県の平均年収は「約373万円」と日本の平均年収の「420万円」と 比較するとやや低めの地域です。

秋田県で圧倒的に多い求人が「医療・福祉関係」の仕事が多く介護土などが不足しており、 次いで製造業や建設業の求人が多くあります。

また、有効求人倍率は年々上昇傾向にあり、求人数が多く働きやすい環境が 整いつつあります。

ですが、一般事務員などの仕事を求める求職者が多く 一般事務員などの求人は競争率が高く求人内容にも高いスキルを求めている場合があります。
 

秋田の主要都市について

県庁所在地がある秋田市では人口減少を止めるべく「移住定住促進」に力を入れていて、移住者が増えています。

犯罪の発生率が低く、日本一治安が良い地域として有名で、教育関連にも力を入れていて、 移住しやすい環境です。

日銀秋田支店の経済状況発表によると「景気も穏やかだが回復している」として、今後ゆっくりではありますが、「移住定住促進」による人口増加に伴い県内での景気回復にも期待されています。

秋田の求人倍率について

東北地方は各地域、過去最高クラスの求人倍率を誇っています。

秋田県についても例外無く、過去最高の求人倍率となっており、上昇率についてもトップクラスです。

そのため、転職希望者は今が転職のチャンスと言えるでしょう。
 

秋田の求人情報について

秋田の特徴としては、通信機器等の精密機器の出荷額が高く、これら製品を生産する工業系の求人も多いことです。

これら求人をメインに、サービス系の求人やIT系など多様な求人があるのが秋田県の特徴であるため、あらゆる職にチャレンジするチャンスがあると言えるでしょう。

地方への転職は不安がつきものですが、多種多様な求人があるのは心強いですね。

doda 

「doda」は、国内でトップレベルの知名度と質の高い求人が揃っている評判の高い転職エージェントです。

より詳しい情報が気になる方は「dodaの評判・口コミ」をご覧ください。

まずは登録してみてはいかがでしょうか？

転職エージェントに登録しよう

まずは、転職エージェントを活用するにあたり、転職に対して真剣でなければ意味がありません。

業界最大手のエージェントの方は、一人一人に親身になってサポートをしてくれます。内定というゴールに二人三脚で進んでいくため、一人が方向を反らしてしまうとゴールへ到達することが出来ません。

エージェントの方には、まず自分がどのような転職を望んでいるのか、本気度も含めきちんと伝えましょう。

 

2週間に一度は連絡を入れよう

転職エージェントの方には2週間に一度は連絡を入れるようにしましょう。

ユーザーの登録情報の更新の早い順に案件がメールにて紹介されます。そのため、連絡を怠ると案件の紹介が遅くなります。

更新日が古いと連絡が後回しになってしまうため、有効な情報が得られない可能性が高くなるため、頻度を高めに連絡するのが良いでしょう。

 

スケジュール調整をしましょう

登録する際には、無理のないスケジュールの調整をしましょう。

エージェントの方とは、電話での面談があります。しかしながら、複数の方とのやりとりをエージェントの方はしているため、一度繋がらないと連絡が困難になります。

ですので、連絡を取れる時間などをとって、スケジュールをきちんと調整しましょう。

 

経歴やスキルの虚偽はしない

エージェントの方は、アナタの経歴やスキルで判断して求人を紹介してくれます。

そのため、虚偽の情報があると、自分のレベルと企業の求めているレベルと乖離のある求人情報が紹介されます。

最終的には企業との面接があるため、虚偽の情報はいずれバレてしまいます。時間と信用が無くなるだけでなく、転職も失敗するというデメリットしかありません。

きちんと正確な情報を伝えましょう。

いかがでしたでしょうか。

今回は、秋田の転職事情についてご紹介しました。

秋田へ転職を希望している方は多いですが、非常に魅力的な地域であることは間違いないです。

転職をして、よりよいキャリアを築いていきましょう。