ニッセイ情報テクノロジー株式会社

転職していく人が多く不安に感じることも多いですが、一方で会社をよくしていこうという動きも感じられます。

・業界大手の保険会社のシステム会社であり安定していると感じたため・内販だけでなく外販にも取り組んでおり安定しつつも挑戦する姿勢が自分に合っていると感じた

経営が安定しているそのぶん年収は低く抑えられていると思う。ずば抜けて高いという言った人はおらず他と比べたら低いと思われる。コンサルティング部門に限った話

休みを取るように言われます。粘土小2年間の休暇取得計画を立てるように指示されますのでそれに沿って取りやすいと思います

評価は他者と同じで形式だけで後は上司の感覚であったり全社的な平均値求めているため評価と言えるものでありません。教育に関しては、とても充実している部類と考えております。例えばグロービスのビジネススクールであったりベンダーやJUASの working に参加できます

女性の一般的な権利は当然享受できる。またろうきん近い女性が言っていたが今の時代を反映して女性の管理職の方が階級が上がりやすいのではと言っていた。実際に女性の管理職は他社と比べると大変多いと思う。役員除く。

一般市場ではなく閉じられた世界の事業会社で働いていたため、自分の力が試したくて入社した。ただ安定も欲しかったので半分内販、半分外販の会社として選んだ。

・有給は月1で推奨されている。休みはとりやすい。・毎日20時帰りを徹底しており、その時間にはほとんど皆帰宅している。・水曜日は早帰りで18時には退社がルール

年に3回目標管理シートを書き、上司と面談する。目標管理シートは形骸化していると感じる。