顧客の文化に染まりやすい。セクハラが多い業界かどうかは就職活動をする前に絶対に調べておくべき。
女性は働きやすいと思います。 出産、育児休暇などは取りやすく、周りのサポートも手厚いように見えました。しかし、休暇中の社員のしわ寄せが別社員に行き、苦しんでる場合も見られ、状況的に必ずしも良いと言える状況ではなかった。
あまり女性がいない。制度は整ってるはず。男性で1,2ヶ月産休とっている人がいた。そもそも女性が少ないので、働きやすいか？と言われると、微妙な気がする
女性幹部もどんどん出てきている。そもそも女性の少ない会社なのでかなり優遇されている印象もある。 産休なども取りやすく、復帰もしやすい環境に見える。
産休前の女性が深夜遅くまで残業している姿をよく見た。周りの配慮が足りないと感じることも多い。キャリアは自分の希望はあまり聞かれず、上の人たちの采配で決めることがほとんど。
男女差別は感じませんが、男女比が均等でない部署もあり、そういった部署の場合には、女性が働きづらく感じる文化が残っている面もあるかもしれません。
基本的に女性優遇だと思う。 育児休暇や時短勤務など出産後の対応については問題ないと思う。 また、近年においては女性管理職の割合を増やしている傾向にあり、女性の方が出世しやすい印象がある。
特に実績のない方も管理職になれていたようなので、女性が働くメリットは大きいように思います。
そもそも女性の採用枠が少なすぎます。ただ、さすが理系企業。女性を持ち上げようとしていますが女性の扱いを勘違いしているおじさまが非常に多い。
Googleで登録して続きをみる
LINEで登録して続きをみる
