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Q.コネクシオの30代の年収を教えてください。

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転職を検討しています。 私の転職候補にコネクシオがあります。 この会社の経営理念に共感を受け、私もぜひ働いたいと思い志望しました。 この会社の年収や残業代について知っている方はいらっしゃるでしょうか。 また、コネクシオの特徴などはあるのでしょうか。 会社の特徴、社風、人事の評価制度などコネクシオに詳しい社員の方や元社員の方がいらっしゃいましたら、回答よろしくお願い致します。
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コネクシオで働いていた30代の元社員です。 私の年収は、420万円ぐらいでした。 基本給は少ないが、残業代が全額支給なので定時に上がる方が少ない印象があります。 この会社の特徴として言えることは、正社員と契約社員の区別がほとんどなく残業代などや福利厚生も変りません。 また、実績があれば勤務年数に関係なく、次のステップにいける評価制度になっています。 コネクシオに転職を検討しているのであれば、自分がどうなりたいのどんな仕事がしたいのかをはっきりアピールできることが必要だと思います。

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コネクシオで働いていた30代の元社員です。 私の年収は、420万円ぐらいでした。 基本給は少ないが、残業代が全額支給なので定時に上がる方が少ない印象があります。 この会社の特徴として言えることは、正社員と契約社員の区別がほとんどなく残業代などや福利厚生も変りません。 また、実績があれば勤務年数に関係なく、次のステップにいける評価制度になっています。 コネクシオに転職を検討しているのであれば、自分がどうなりたいのどんな仕事がしたいのかをはっきりアピールできることが必要だと思います。

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法令遵守の意識が非常に高く、この業界の中では珍しく休日も多いです。 配属先にもよりますが繁忙期を除いてはそこまで残業もないかと思います。 月10Hから20H程度でしょうか。 ワークライフバランスが整っているので働きやすい企業であると思います。

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コネクシオで働いていた30代の元社員です。 私の年収は、420万円ぐらいでした。 基本給は少ないが、残業代が全額支給なので定時に上がる方が少ない印象があります。 この会社の特徴として言えることは、正社員と契約社員の区別がほとんどなく残業代などや福利厚生も変りません。 また、実績があれば勤務年数に関係なく、次のステップにいける評価制度になっています。 コネクシオに転職を検討しているのであれば、自分がどうなりたいのどんな仕事がしたいのかをはっきりアピールできることが必要だと思います。

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総合職にあたるキャリアですと、30~35歳、年収456~504万円 ...
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総合職にあたるキャリアですと、30~35歳、年収456~504万円 35~40歳、年収560~616万円 残業代は含みません。

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入社10年以上、グランマイスター取得済みで 500万円ほど
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