家電量販店での勤務になりますので、癖のある方、付き合いづらい方、変にプライドの高い方など、色々います。 そこに悩むスタッフも少なくはないと思います。 ただ、店舗によっては本当に良いスタッフさんばかりで働きやすかったりもするみたいです。 そこに至っては正直運次第なんじゃないかな…と思うこともしばしばあります。
昭和の働き方だと思う。リモートワークの制度も他所と比べればかなり見劣りするもの。
トップダウンが基本となり、年間のマスタープランと言われる目標達成へ向けてコミットさせられる。 求める人にはどんどん仕事が集まるため、やる気次第でやりがいにも繋がる。
堅苦しい会社ではないので、やりたいことがやりやすい職場だと思います。
販売の契約社員でしたが、マニュアル等もしっかりとしており不明点があったとしてもサポートデスクに問い合わせができるので業務内容的には働きやすかったです。 人と話す事が好きなので日々やりがいは感じていましたが、時には驚くほどキツイ言葉をお客様から浴びせられる事もあるのでメンタルが強い人の方が働きやすいとは思います。 労働環境は配属された店舗によって全く異なるので、運もあるのかと思います。配属店舗については希望を出すことは可能ですが、人員不足等であまり希望しない店舗に異動になった同僚がいました。
上司の命令は絶対で、縦割り意識が強い。若手の意見は通らないことが多く、上も年長者だから優秀と言った古い考え方をしている。
・現場の意見を聞くような会社ではない ・コロナ以後の出社制度についても管理職だけにアンケートを取る会社 ・本社は環境が多く非常に密な環境。混雑も酷い。そして全くおしゃれなオフィスではない。
評価合戦、コミュニケーションの取れない変わった人がいることがストレスですが、環境としては働きやすいです。
やりがいはないこともないが、コンシューマー営業はスキルは身につかない。身につくとしても、人を動かす、数字を見る力とか抽象度の高い能力なので、若手の成長環境としては微妙。 ただひ、めちゃくちゃホワイトなのである程度稼げてホワイトな環境で過ごしたい人には天国だとだと思う。 何を求めるかによって変わる。
自主的に仕事を考えてやっていかないと、スキルアップは見込めない。ルーチンワークも現場部門では多いので、いかにそれを標準化、効率化していくかが重要。 普通にやっていれば、働きやすさは、高いと言える。
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