産休取得、育休取得、産休後の復帰等、環境は整っていると思います。 まだ、女性管理職の割合は少ないですが、元々管理職目指している方が少ないような気がします。
部署にもよるが、会社の制度が充実しているため、お子さんがいる社員でも働きやすい
女性にとってもかなり働きやすい環境が整えられていると感じます。産後は時短勤務で働いている方も多くいるが業務量が多いため結局家に持ち帰って仕事をされている方が多いです。
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