年収は水準としては大手証券会社と同等の水準ではないかと考えられる。 年に一度評価と賞与を伝えられる。 訂正面と定量面で評価され、普通であれば3だが評価がいいと4になる。コンプライアンス面や評価が相当悪くなければ2になることはない。
有給は月に一度取得を促されているため。月の予定は非常に決めやすいかと考えられる。 また毎週金曜日は早帰りdayになっているため、金曜日は会社の同僚と飲みに行くことが多かった。
社員の方々は非常に魅力的な方が多く。やはりリテールで働いているからには何かしら魅力的な部分を持っている方が多い。業務は変動商品を扱うので市場動向に敏感にならなければいけないため、そこに対してのストレスは非常にある。またお客様に自分がいいと思える商品だけを勧めれるわけではないのでそれに対して納得感を持った提案をすることは難しいと考えられる。
人によるが、基本的にそれなりにはもらえる 賞与については支店の成績によるところが大きく、支店にボーナス原資がいき、その中から支店内で分配される。
残業は基本的にはそこまでない ただ支店長が帰るまでは支店にいなきゃいけない等はある。
働きがいはあまり感じなかった。とりあえず商品をどう売るかだけ考えておけば良い。 配属希望は通りにくいイメージはある
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