休みが取りやすく、かつ労働時間がそこまで長くない。基本的に残業もそれほど多くないイメージ。時期によっては特に学会が重なっている時期などは土日出勤しないといけない時もある。
やりがいについて、自分が提案ささた機器が導入され、それが患者のQOLを向上させる点は誇りを持てる。
福利厚生に着いては恵まれていると感じる、カフェテリアポイント、リロクラブがある。また家族がいる従業員には次世代手当てというものが付くため、手厚い福利厚生を感じる。
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