【オリンパスへ就職するには】社員の評判や業界ランキングまで紹介!

オリンパスへの就職を考えている方にとって、募集要項や採用プロセスは気になる情報です。企業によって募集要項や採用プロセスは異なりますが、オリンパスはどのような募集要項や採用プロセスなのでしょうか。今回はオリンパスへの就職をするための選考プロセスなど、オリンパスに実際に就職した方からの口コミもご紹介しつつ解説します。

オリンパスってどんな会社?


オリンパスの会社概要

会社名 オリンパス株式会社
本社所在地 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス
資本金 1246億円
設立 1919年(大正8年)10月12日


参考:オリンパス 会社概要

オリンパスは精密機械器具の製造販売を主に行っている企業です。

今回はオリンパスの就職情報についてご紹介します。




オリンパスの業績推移

  2018年3月 2019年3月 2020年3月
売上高 7,890 7,938 7,974
経常利益 141 440 778
当期純利益 152 302 516

(単位=億円)
参照:オリンパス 有価証券報告書 ※2020年度は国際会計基準

売上高でいえば、2017年はマイナス成長となっています。

ただ、2017年はアジア、オセアニア地域では昨年比の+15%の売上を記録しています。

それ以降、売上高が回復傾向にありますので、2017年のマイナス成長は問題ないと言えるでしょう。

また、今日では、新型コロナウイルスの影響を受け、全事業で減収が生じているようです。

ただ、そうした厳しい事業環境においても内視鏡事業が牽引し、黒字を確保しています。

こうしたことから、オリンパスの成長性や将来性は明るいものと言えるでしょう。

参照:2021年3月期 第1四半期 連結決算概況

オリンパスの業績ランキング



電気メーカー業界の売上高ランキング 

順位 企業名 売上高(兆円)
1位 キヤノン 3.59
2位 富士フィルム 2.31
3位 オリンパス 0.80


参照:各企業の有価証券報告書

電機メーカーの売上高のランキングは以上の結果となりました。

売上高に関していうと、キヤノンが最も高い結果となっています。

オリンパスは売上高が約8000億円と差が大きいことが分かります。




電気メーカー業界の利益率ランキング 

順位 企業名 利益率(%)
1位 オリンパス 9.7
2位 富士フィルム 7.5
3位 キヤノン 5.4


参照:各企業の有価証券報告書

電機メーカーの利益率ランキングは、以上の結果となりました。

この利益率は、有価証券報告書に記載されている経常利益と売上高の商で算出したものです。

先ほどの売上高とは変わって、オリンパスが最も高い結果となっています。

こうしたことから、オリンパスの業績は良好と言えるでしょう。

電機メーカーへの就職を考えておられる方は、是非参考にしてみてください。

オリンパスの募集要項を確認しよう



ここでは、オリンパスの募集職種をご紹介いたします。

オリンパスのホームページを参考にしながら募集職種を確認してきましょう。


オリンパスが求める人物像

  • 学ぶことや新しい経験に対してオープンであり、挑戦する人
    技術革新や新しい価値の創造をグローバルに実現するためには、変化を歓迎し、それを自身の成長の糧にすべく、前向きに挑み続ける姿勢が必要です。
     
  • 自ら考え主体的に動き最後までやり抜く人
    一人ひとりの高い志と自由でクリエイティブな発想、そして主体的な推進力が、「社会に向けて新しい価値を創造する」というオリンパス創業の原点に息づいています。
     
  • どのような環境においても、周囲を巻き込むリーダーシップで組織を動かす人
    多様な価値観や個性がチームとして一丸となることで、大きな力を生み出します。
    人々の健康と幸せな生活を実現していくストーリーを、ともに導いてください。

    参照:オリンパス 新卒採用求める人材


オリンパスが募集している職種

技術系

  • 基盤技術開発
  • 製品開発
  • 生産技術開発
  • 品質保証
  • 知的財産
  • etc.

事務系

  • 国内営業
  • 海外営業
  • 貿易/物流
  • 広報/宣伝
  • 経理/財務
  • 人事/総務

※ 参考:オリンパス 新卒 募集要項

オリンパスに就職するまでの採用フロー



次に、オリンパスの面接内容についてご紹介します。

オリンパスのホームページを参考にしながら確認していきましょう。


オリンパスの採用プロセスについて

STEP1 エントリー
STEP2 書類検査・適性検査
STEP3 一次面接
STEP4 最終面接


参照:マイナビ

オリンパスの採用は以上のフローに沿って行われるようです。

オリンパスの面接に関する口コミの投稿がJobQにありましたので、確認していきましょう。
 

面接・選考
転職の場合は、適切試験と面接のみでした。

一回で決まってしまい、返事は急かされるので、他の会社と平行して受ける場合は、日程調整を考えた方が良いです。
画像システム開発部 / 正社員


このような口コミを頂きました。

オリンパスは転職する場合は試験と1回の面接で合否が決まっていたようです。

また転職の場合、返答を急かされたこともあったようですので、新卒の場合でも同じ事がある可能性もあるでしょう。

オリンパスへ就職後の待遇



オリンパスの年収や福利厚生についてご紹介いたします。

まずはオリンパスの年収について確認していきましょう。


オリンパスの初任給について

初任給 修士了:250,000 円
大卒:223,000円
高専本科卒:189,000円
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
勤務時間 標準労働時間 8時間(8:45~17:30)
フレックスタイム制(コアタイム 10:15~15:30)
年間所定労働時間 1920時間


オリンパスは最終学歴によって初任給に約6万円ほどの差が生まれています。

またコアタイムのあるフレックスタイム制が導入されています。

こうした制度によって、ある程度は自分の生活リズムに合わせて働くこともできるでしょう。

※ 参考:オリンパス 新卒募集要項 初任給

オリンパスに実際に就職した方からの年収についての口コミをご紹介します。
 

年収・ボーナス(年収800万円取得者)
同業他社と比較しても、年収は高いと思います。

ある程度までは、年齢と共に上がるので、極端な差は発生しないと思いますが、マネジメントに上がると更に上がります

画像システム開発部 / 正社員


このような口コミを頂きました。

オリンパスの年収の水準は同業他社と比較しても高めであるようです。

給与は年功序列で上がっていくようで、役職に就くことでさらに高い水準にまで上がると言えます。

オリンパスに就職後、給与を上げたい方は昇格を狙う必要があるでしょう。


オリンパスの福利厚生について

休日休暇 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、ゴールデンウィーク、
夏季・年末年始休暇など
住宅 独身寮、新婚者用社宅
健康 がん検診、カフェテリアプランなど
育児/介護 育児休職、出産育児一時金、在宅勤務制度、役割フレックス制度、
リエントリー制度、介護休職など
財形貯蓄制度 一般財形、住宅財形、年金財形など


参考:オリンパス 新卒募集要項 福利厚生

オリンパスの年間休日は125日と非常に多く、GWや夏季、年末年始は長期休暇を取得できるようです。

プライベートを大切にしながら働くことができるのではないでしょうか。

また、5年以内であれば独身寮や社宅に住むことも可能です。

こうした社宅や寮は勤務地からも遠くないようですので、働きやすい環境を作りやすいでしょう。

他にも育児や介護のための制度、財形貯蓄制度なども整っています。

総じてオリンパスは福利厚生制度が充実している企業であると言えるのではないでしょうか。

ここで、オリンパスに実際に就職した方の、福利厚生に関する口コミをご紹介します。

 

福利厚生・社内制度
福利厚生については恵まれていると感じる、カフェテリアポイント、リロクラブがある。また家族がいる従業員には次世代手当てというものが付くため、手厚い福利厚生を感じる。営業 / 正社員

 

福利厚生・社内制度
カフェテリアプランがあり年間3万円程マッサージ等に使用できる。

会社が推進する語学教室等であれば6万円使用可能。

組合のイベントやスーツの安価な仕立て等の案内もあるが、基本的には新宿の本社・開発等の拠点でる八王子は全て。

地方の営業所支店まで福利厚生が行き届いていないのが現状だと思う。

八王子は社食もあり福利厚生は恵まれているが、営業所・本社はランチで1000円かかるのが普通のリッチの為、出費は必然的に大きくなる営業 / 正社員


このような口コミを頂きました。

オリンパスでは、充実した福利厚生が整っていることが分かります。

手頃な価格でカフェテリアプランを受けられる他、語学教室なども設けられているようです。

そのため、仕事をしつつリラックスしたり、自身のスキルアップに努めることができるのではないでしょうか。

しかし現状として、全支店には共通して行き届いていないという課題もあるようです。

オリンパスへの就職を考えている方は、オリンパスの支店ごとの福利厚生も調べるみるといいのではないでしょうか。

オリンパスに就職した社員の評判・口コミ



最後に、オリンパスの評判についてご紹介いたします。

ワークライフバランスや仕事のやりがいなどの投稿がありましたので、確認していきましょう。
 

ワークライフバランス・残業
休みが取りやすく、かつ労働時間がそこまで長くない。

基本的に残業もそれほど多くないイメージ。

時期によっては特に学会が重なっている時期などは土日出勤しないといけない時もある。
営業 / 正社員

 

仕事のやりがい・働きやすさ
やりがいについて、自分が提案ささた機器が導入され、それが患者のQOLを向上させる点は誇りを持てる。
営業 / 正社員

 

ワークライフバランス・残業
部署にもよりますが、休みは比較的に取りやすいと思います。

平均的な取得率は50パーセントちょっと位なので、多いと思うかどうかは人によると思います。画像システム開発部 / 正社員


このような口コミを頂きました。

オリンパスの休暇制度は充実しているとされています。

労働時間も極端に長いことはなく、休みも取得しやすいようです。

そのため、ワークライフバランス良く働けるのではないでしょうか。

しかし時期によっては土日出勤がある時もあるようです。

自分の提案が役に立つなど仕事へのやりがいを感じながら働くことも可能なようです。

まとめ

今回はオリンパスへの就職に関して解説しました。

オリンパスの給与は年功序列に上がっていき、さらに高い水準の給与を役職に就くことで得られるようです。

福利厚生制度も充実しているようですので、モチベーション高く働きやすい環境が整っていると言えるでしょう。

参照:オリンパス

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